古莲河露天煤矿党群工作目标考核细则

2011年古莲河露天煤矿安全生产工作汇报 尊敬的各位领导： 首先，欢迎黑龙江煤监局西部站、地区行署煤管局的领 导在百忙之中前来我矿检查指导工作，下面将我矿2011年 煤矿安全生产工作向各位领导做具体汇报，不妥之处，欢迎 各位领导批评指正！ 今年以来，我们露天煤矿在黑龙江省煤矿监察局西部 站、大兴安岭地区行署煤炭工业管理局的大力支持、指导下， 在二零一一年的安全生产工作中，我们古莲河露天煤矿全体 干群在矿党委的领导下，紧紧围绕“创建和谐矿山、构筑平 安矿区”的目标，坚持“以人为本，安全第一”的方针和“管 理、装备、培训”并重的原则，牢固树立“没有安全的产量 白给也不要”的安全理念，以文明生产为突破口，以“安全 质量标准化工作”、隐患排查治理”、“安全风险评估机制” 为安全工作重点，以制度建设作保障，全面落实安全生产责 任，强化露天现场管理和检查，规范员工行为。认真贯彻执 行

2009年乡镇区环境保护目标考核细则 考核 项目 分 值 考核标准及计分办法 组织 管理 25 1.成立领导小组，明确分管领导，配备相应的工作人员和办公场所（3分） 2.编制乡镇环境规划，有相关文本和批准文件，并组织实施（2分） 3.认真执行环境保护有关法律法规和政策，制定严格的环保管理制度（2分） 4.召开专题会议解决环境保护问题（3分） 5.乡镇辖区内无乱垦滥伐、乱采滥挖现象，无捕杀、销售和食用珍稀野生动 物现象（2分） 6.未发生重大污染事故或生态破坏事件（2分） 7.集镇街道整洁，乡村环境优美，城镇建设与周围环境协调。市场管理和交 通管理规范，交通秩序良好；无乱搭乱建，乱设摊点，占道经营现象；街 道路面平整，排水通畅；街道卫生状况良好，有专门保洁队伍，无直接向 溪河、天坑等排放污水和倾倒垃圾的现象（4分）。 8.乡镇环境保护氛围浓厚，及时处理涉及环境问题的

2013年度安全生产目标责任状考核细则（一般性生产企业） 企业名称（公章）：总得分： 序号考核项目考核办法考核意见得分 一、组织机构建 60分 1、建立以单位主要负责人为首的安全生产领导机 构。（10分） 查单位安全生产领导机构成立文件，未成立的扣10分， 未及时更新的扣10分。 2、建立适合本单位生产经营现状的安全生产管理机 构，或配备专兼职安全管理人员，正常开展本单位 安全生产管理工作。（10分） 查单位是否建立安全生产管理机构及管理网络或配备必 要的专兼职安全、网络不健全，专兼职安全管理人员配备 不足的扣10分。 3、认真贯彻落实有关会议、文件精神、安全生产法 律法规（20分） 查有无相关记录或资料，未提供有关记录或资料的一次扣 5分，此项可以倒扣分。 4、安全生产工作列入单位年度计划，能定期召开会 议研究部署安全生产工作。（10分） 查企业是否有年度工作

1 2013年度安全生产目标责任状考核细则（一般性生产企业） 企业名称（公章）：总得分： 序号考核项目考核办法考核意见得分 一、组织机构建 60分 1、建立以单位主要负责人为首的安全生产领导机 构。（10分） 查单位安全生产领导机构成立文件，未成立的扣10分， 未及时更新的扣10分。 2、建立适合本单位生产经营现状的安全生产管理机 构，或配备专兼职安全管理人员，正常开展本单位 安全生产管理工作。（10分） 查单位是否建立安全生产管理机构及管理网络或配备必 要的专兼职安全、网络不健全，专兼职安全管理人员配备 不足的扣10分。 3、认真贯彻落实有关会议、文件精神、安全生产法 律法规（20分） 查有无相关记录或资料，未提供有关记录或资料的一次扣 5分，此项可以倒扣分。 4、安全生产工作列入单位年度计划，能定期召开会 议研究部署安全生产工作。（10分） 查企业是否有年度

1 2013年度安全生产目标责任状考核细则（一般性生产企业） 企业名称（公章）：总得分： 序号考核项目考核办法考核意见得分 一、组织机构建 60分 1、建立以单位主要负责人为首的安全生产领导机 构。（10分） 查单位安全生产领导机构成立文件，未成立的扣10分， 未及时更新的扣10分。 2、建立适合本单位生产经营现状的安全生产管理机 构，或配备专兼职安全管理人员，正常开展本单位 安全生产管理工作。（10分） 查单位是否建立安全生产管理机构及管理网络或配备必 要的专兼职安全、网络不健全，专兼职安全管理人员配备 不足的扣10分。 3、认真贯彻落实有关会议、文件精神、安全生产法 律法规（20分） 查有无相关记录或资料，未提供有关记录或资料的一次扣 5分，此项可以倒扣分。 4、安全生产工作列入单位年度计划，能定期召开会 议研究部署安全生产工作。（10分） 查企业是否有年度

1 2013年度安全生产目标责任状考核细则（一般性生产企业） 企业名称（公章）：总得分： 序号考核项目考核办法考核意见得分 一、组织机构建 60分 1、建立以单位主要负责人为首的安全生产领导机 构。（10分） 查单位安全生产领导机构成立文件，未成立的扣10分， 未及时更新的扣10分。 2、建立适合本单位生产经营现状的安全生产管理机 构，或配备专兼职安全管理人员，正常开展本单位 安全生产管理工作。（10分） 查单位是否建立安全生产管理机构及管理网络或配备必 要的专兼职安全、网络不健全，专兼职安全管理人员配备 不足的扣10分。 3、认真贯彻落实有关会议、文件精神、安全生产法 律法规（20分） 查有无相关记录或资料，未提供有关记录或资料的一次扣 5分，此项可以倒扣分。 4、安全生产工作列入单位年度计划，能定期召开会 议研究部署安全生产工作。（10分） 查企业是否有年度

1 焦作市2012年度企业安全生产目标考核细则 项目考核内容 标准 分 检查方式计分办法得分 一、安全生 产控制指 标完成和 事故管理 情况 （（30分） 1、工矿商贸企业全年因工死亡人数为零；因工重伤人 数控制在企业职工总数的0.3‰以内。 20分查事故统计表。 重伤人数超过0.3‰扣5分，每超1人加扣5分；发生 亡人责任事故“一票否决”。 20 1、2、各类生产安全事故应按规定及时报告和结案；做好 事故的救援、现场保护工作。 10分 查阅相关资料； 询问有关人员。 事故瞒报的不得分，并依法追究有关责任；未及时报告 的扣5分；事故救援不当或现场未保护的扣5分；结案 决定未落实的扣5分。 10 二、安全生 产责任制 和安全生 产工作部 署落实情 况 （12分） 1、企业主要领导、各分管领导及其

1 2013年度安全生产目标责任状考核细则（一般性生产企业） 企业名称（公章）：总得分： 序号考核项目考核办法考核意见得分 一、组织机构建 60分 1、建立以单位主要负责人为首的安全生产领导机 构。（10分） 查单位安全生产领导机构成立文件，未成立的扣10分， 未及时更新的扣10分。 2、建立适合本单位生产经营现状的安全生产管理机 构，或配备专兼职安全管理人员，正常开展本单位 安全生产管理工作。（10分） 查单位是否建立安全生产管理机构及管理网络或配备必 要的专兼职安全、网络不健全，专兼职安全管理人员配备 不足的扣10分。 3、认真贯彻落实有关会议、文件精神、安全生产法 律法规（20分） 查有无相关记录或资料，未提供有关记录或资料的一次扣 5分，此项可以倒扣分。 4、安全生产工作列入单位年度计划，能定期召开会 议研究部署安全生产工作。（10分） 查企业是否有年度

年度安全工作目标考核表 被考核公司（部门） 考核部门 考核项目 重大人身伤亡 重大火灾 重大爆炸 重大交通事故 重大生产事故 重大设备事故 三废”排放 急性中毒 造成后果 轻伤人数 重伤人数 死亡人数 财产损失 考核意见 考核人签字：日期：

第1页共3页 888学校安全工作目标管理考核细则报告 为落实“安全第一，预防为主”方针，加强学校的安全教育管理工作， 推进学校安全管理工作规范化、精细化建设，保障师生生命财产安全和校 园和谐稳定，我校根据上级文件精神，深化开展学校安全管理工作，现做 如下汇报： 一.学校安全事故控制目标（标准40自评40分） 在上级教育行政部门的领导指示下，通过有关部门的配合，以及全校 教职工齐心协力，我校未发生师生受伤、中毒、死亡等安全事故及学校经 济受损事件，未发生师生杀人、抢劫、强奸、放火、爆炸和入室盗窃等刑 事犯罪案件，没有食物中毒事故、在校生涉毒事件以及校舍倒塌和火灾事 故，学生保持0死亡。95%以上的学生认为在校学习、生活有安全感。 二.学校安全管理工作目标（标准60自评60分） （一）组织领导 1、学校成立校园安全创建工作领导小组

安全生产工作目标管理考核细则 序 号主项 分 项考核子项目考核办法 得 分 一 组织 机构 及制 度建 设 (15) 分 1、组 织机 构 (4 分) 1、成立以行政村（社区） 主要领导为组长的安全生 产工作领导小组； 2、至少明确2名兼职安全 协管员； 3、建立健全村（社区）安 全管理网络。 1、有领导小组得2分； 2、有安全员（信息员）得2 分 2、安 全责 任制 (5 分) 1、建立健全行政村（社区） 各级(各单位、组织)安全 生产责任制； 2、与辖区内企事业单位、 重点经营户签订安全责任 书或安全保证书。 1、抽问相关人员对安全生产 职责是否熟悉，并抽查其履 职情况的考核资料，职责不 熟悉或无考核资料，分别扣2 分； 2、查安全责任书或安全保证 书签订文本，每漏签一个单 位或一户扣1分。 3、安 全规 章制 度 (4 分) 建立健

校园环境卫生工作目标任务及考核细则 校园环境卫生工作是学校精神文明建设的重要窗口，是学校工作考核的重 要内容之一。为创造一个良好的育人环境，保障师生的身心健康，特制定此项 目标任务及考核细则。 一、环境卫生实行区域班级责任制。 二、环境卫生必须坚持每天一小扫，一周一大扫。 三、本考核细则采用日评分、月总结，按总积分发放月工资的形式进行。 四、每月由学生会干部和生活老师进行综合考核，实行奖扣分制度。 五、每月工作日按满月计算，总分为8分，除周日外，其它时间均纳入考核范 畴。 六、各班应本着对学校负责的精神，认真做好环境卫生保洁工作。爱护校园公 共设施，精心维护校园环境卫生工作，为教育教学工作创造良好的环境。 七、有关环境卫生工作目标任务及考核细则还有待进一步完善，随时发现问 题，随时题解决问题，不断提高管理服务水平。 八、教学楼卫生目标任务： 1、地面无尘土、纸屑、树叶、果皮及各种包装袋（

题目露天矿生产的车辆安排问题 参赛队员：苏立娟徐雯雯杨玉萍马建飞 摘要： 针对露天矿的车辆安排问题，建立了针对铲点选取、铲车分配、 卡车数量及卡车在各路线上的运输次数数学模型，然后利用lingo09 软件求解，得出满足相关要求的结论。 将矿场中的铲点卸点抽象为具体的点，根据各点间的位置及相 互间的距离，确定铲车及卡车的分布，并从经济和资源角度合理调配， 确定出最佳方案，使露天矿的经济效益最佳。在题中充分考虑大型设 备利用率、矿石品位、总运量及最大产量等条件，安排一个班次内的 生产计划，包括以下内容：电铲数量，电铲位置，卡车数量，卡车路 线，并在不等待条件下满足产量和品位要求。题目分别要求在总运量 最小和最大产量的两条原则下安排最优的计划。 具体程序及数据分析见附录及图一 关键词：采矿铁含量铲点卸点卡车总运量产量 摘要 一．问题重述⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

乡镇环境保护工作目标考核奖励办法 一、目标考核计分办法 目标考核分为基本分项、奖励加分项，共计110分。其 中基本分值100分，奖励分值10分。基本分项主要包括： （一）制定年度环保工作要点，把环保工作纳入年度工 作计划和工作议程，经常性部署和检查，确保工作有序开展。 (5分) （二）大力宣传环保法律法规，提高公众的环保意识。 "6〃5"世界环境日举办纪念活动；日常开展1－2项其他环 保宣传活动。加强环保工作新闻报道力度。每季度向县局办 公室报送1篇（条）稿件，全年不得低于4篇（条）。（10 分） （三）划定乡镇主要饮用水源地保护区，报当地乡镇人 民政府批准。协作兴源公司做好饮用水源地保护标识牌的建 设工作。配合县环境监测站开展好乡镇饮用水源地水质监测 工作。（20分） （四）建立健全辖区内环境保护突发事件应急预案。按 规定及时向当地政府和县环保局报告辖区内环境

目录 一、编制说明···································································1 二、矿井总概算表·······························································6 三、矿建工程概算表·····························································10 四、土建工程概算表·····························································11 五、机电设备及安装工程概算表··················································24 六、工程建设其它费用概算表··········

1 哈尔乌素露天煤矿硬岩爆破设计 2 哈尔乌素露天煤矿爆破设计分析 一哈尔乌素露天煤矿硬岩概况 （一）岩石性质 根据哈尔乌素露天煤矿首采区平面图，可见哈尔乌素露天煤矿 采场现如今位于补4-4’、补6-6’和补33-33’三个断面的区域内， 断面位置见下图： 图4首采区部分断面位置图 上图所示各断面分布了地质勘查钻钻孔所得各岩石层理数据 得知，我矿须爆破岩层多为砂岩，综合补33-33’断面钻孔数据如 下： hs113钻孔 黄土（极易破碎，无需爆破）：1120水平～1117水平3m厚。 岩石层： 3 泥岩（易破碎，需爆破）：1117水平～1070水平,47m厚。 砂岩（硬岩出现区域，不易破碎，需爆破）：1070水平～995 水平。 5煤（易破碎，需爆破）：995水平～993水平。 5煤与6煤之间夹矸（不易破碎，需爆破）：993水平～982水

附件1： 表一各设区市2010年安全生产管理目标考核细则 考核对象考核时间 管理目标管理目标考核分项记（扣）分标准考核方式得分 安全生产工 作部署和落 实情况 分值：4分 将安全生产纳入全市国民经济与社会发展计 划纲要以及年度工作计划。 未落实的扣1.5分。 由考核组检查文 件资料和会议台 帐。 市政府适时召开全市安全生产工作会议；每 季度召开一次安全生产工作例会；市安委会 每季度召开一次联络员会议，每半年召开一 次全体会议。 每少召开一次会议扣0.5 分。 按照有关规定和要求及时向省政府、省安委 办上报有关材料和情况。 未按规定和要求落实的扣 1.5分。由省安委办打分。 安全生产专 项治理情况 分值：3分 按照全省统一部署和要求，在相关行业（领 域）大力开展专项治理、集中整治等相关活 动。 未按要求组织开展和落实 的扣1.5分。 由考核组深入到 县（

xxx煤矿安全生产事故应急救援预案 i 鄂尔多斯市xxx煤炭有限责任公司 露天煤矿应急救援预案汇编 鄂尔多斯市xxx煤炭有限责任公司露天煤矿 二〇一三年 xxx煤矿安全生产事故应急救援预案 ii 预案编制（修订）立项审核表 制度名称《应急救援预案》 编制部门综合部负责人 分管领导 编制 日期 2013年 审核意见： xxx煤矿安全生产事故应急救援预案 1 一总则..............................................................1 1.1编制目的.............................................................1 1.2编制依据..........................................................

2009年度乡安全生产工作目标管理考核细则 序 号 项目标准分目标任务考核标准 1 组织 领导 5分 1、成立安全生产领导机构和工作机构，做到“有 牌子、有机构、有场所、有专人、有经费”，计4分。 2、建立社会化监管网络，明确村级安全生产 协管员、信息员、宣传员，落实工作经费，计1 分。 1、未成立安全生产领导机构和工作机构扣1分， 无专职安全生产监督管理人员扣1分，未挂牌、缺 乏专门的办公场所扣1分，工作经费未落实扣1分。 2、村级安全生产协管员、信息员、宣传员未 落实到人扣1分。 2 责任 落实 20分 1、有责任制。建立乡镇、村安全生产责任分工 表，全面实施安全生产目标管理，制定安全生产目标 管理办法和考核细则，计3分。 2、有责任状。逐村（居）委会逐企业签订安全 生产责任状，严格年终考核，落实“一票否决”制度， 计2分。 3、有社会化包保台帐。建立

1 2015年度乡镇安全生产工作目标管理考核细则 序 号 项目标准分目标任务考核标准 1 组织 领导 5分 1、成立安全生产领导机构和工作机构，做到“有 牌子、有机构、有场所、有专人、有经费”，计4分。 2、建立社会化监管网络，明确村级安全生产 协管员、信息员、宣传员，落实工作经费，计1 分。 1、未成立安全生产领导机构和工作机构扣1分， 无专职安全生产监督管理人员扣1分，未挂牌、缺 乏专门的办公场所扣1分，工作经费未落实扣1分。 2、村级安全生产协管员、信息员、宣传员未 落实到人扣1分。 2 责任 落实 20分 1、有责任制。建立乡镇、村安全生产责任分工 表，全面实施安全生产目标管理，制定安全生产目标 管理办法和考核细则，计3分。 2、有责任状。逐村（居）委会逐企业签订安全 生产责任状，严格年终考核，落实“一票否决”制度， 计2分。 3、有社会化包保台

2010年度乡镇安全生产工作目标管理考核细则 序 号 项目标准分目标任务考核标准 1 组织 领导 5分 1、成立安全生产领导机构和工作机构，做到“有 牌子、有机构、有场所、有专人、有经费”，计4分。 2、建立社会化监管网络，明确村级安全生产 协管员、信息员、宣传员，落实工作经费，计1 分。 1、未成立安全生产领导机构和工作机构扣1分， 无专职安全生产监督管理人员扣1分，未挂牌、缺 乏专门的办公场所扣1分，工作经费未落实扣1分。 2、村级安全生产协管员、信息员、宣传员未 落实到人扣1分。 2 责任 落实 20分 1、有责任制。建立乡镇、村安全生产责任分工 表，全面实施安全生产目标管理，制定安全生产目标 管理办法和考核细则，计3分。 2、有责任状。逐村（居）委会逐企业签订安全 生产责任状，严格年终考核，落实“一票否决”制度， 计2分。 3、有社会化包保台帐。建

建筑施工企业对项目部安全生产管理目标考核细则 项目名称： 序 号 考核 项目 考核标准评分方法 标准 分值 1基本项目 （25分） 1、安全生产零死亡（出现死亡事故为直接否决）；查事故台账 2、企业与所属项目部签订安全生产、文明施工管理目标责任书，签订率 达100％，并开展项目考核； 查目标责任书签订和企业考核记录3 3、企业年度安全生产、文明施工管理目标明确，措施有力，重点突出；查企业年度制度文本及相关记录2 4、按要求认真开展“安全生产月”活动，有方案、有活动、有检查、有 记录； 3 2 安全生产 管理理 （20分） 1、企业（各部门、各级、各岗位）安全生产责任制度健全，企业建立安 全生产责任考核、奖惩制度，组织检查并开展考核； 查企业有关制度文本，查企业对下属单位 各级目标设置及考核记录 4 2、建立安全文明资金保障制度，制度有针对性和具体措施，对安