关于高职房地产经营与估价专业人才培养模式几点思考

高职房地产经营与估价专业,在人才培养过程中,必须紧扣\"岗位\

本文从高职人才培养模式的特征出发,阐述了高职房地产经营与估价专业工学结合人才培养模式的内涵以及实施路径选择,分析了高职房地产经营与估价专业专业工学结合人才培养模式的意义。

本文通过对房地产行业发展新趋势的简要分析,结合房地产咨询服务行业对高素质技能服务人才的社会需求变化,合理界定动态的高职房地产经营与估价专业人才培养目标,在具体教育教学改革实践中总结出房地产经营与估价专业的人才培养模式具体实现形式,提出了该专业人才培养模式的具体实施路径。

经济的快速发展,快速的推动了我国房地产行业的进步,房地产行业已经成为了我国支柱产业之一,其每年固定资产投资的额度达到全国每年投资总额度的七分之一,对于我国的经济发展来说起到了不可或缺的作用。在房地产行业快速发展的今天,对于人才的需求也是非常的迫切,高素质技能型服务人才是房地产经济效益的根本。本文就高职院校对房地产经营与估价专业人才培训模式进行分析和探讨,以期可以为房地产行业输送符合当今社会需求的专业人才。

人才培养模式是高职院校人才培养的关键。在房地产相关职业岗位群中培养出高素质技能型服务人才,就要努力推进房地产经营与估价人才培养模式的改革与创新,也成为广大房地产专业教师工作者必须思考的重要问题,本文从工学结合、校企合作等方面对高职院校房地产经营与估价专业人才培养模式做简要的探索和分析。

高职院校房地产经营与估价专业人才培养模式主流是工学结合人才培养模式。工学结合人才培养模式起源于西方,近年在我国方兴未艾。本文试从高职院校的工学结合人才培养模式的实践,如指导思想、课程开发、实训、教师队伍建设及存在问题做简要阐述并提出一些建议。

房地产业的蓬勃发展与结构调整加强了对房地产经营与管理专业人才的需求,高职院校应适时调整房地产经营与管理类专业设置、人才培养定位和培养模式,通过配套的教学质量保障体系有效保证教学计划的顺利实施,提高人才培养质量,加快专业建设与改革,以适应房地产行业企业又好又快发展的需要。

本文分析了房地产就业岗位的需求,指出房地产经营与估价专业人才的就业方向,以高职人才培养模式所表现出来的特点为基础,对高职房地产经营与估价专业人才培养模式的内在特性进行了分析,希望能为其专业人才培养提供借鉴。

本文分析了房地产就业岗位的需求,指出房地产经营与估价专业人才的就业方向,以高职人才培养模式所表现出来的特点为基础,对高职房地产经营与估价专业人才培养模式的内在特性进行了分析,希望能为其专业人才培养提供借鉴。

文章以工学结合作为高等职业教育人才培养模式改革的切入点,结合房地产中介服务行业对高素质技能型人才的社会需求,在教育教学改革实践中不断创新房地产经营与估价专业的工学结合人才培养模式具体实现形式,最后提出了该专业人才培养模式的具体实施路径。

本文围绕房地产经营与管理专业培养概况、专业人才定位及专业人才培养模式三个方面，对房地产经营与估价专业应用型人才培养模式进行阐述。

新型城镇化战略对房地产业的转型升级提出了要求,需要有与之相适应的人才队伍与培养体系。而随着房地产市场竞争日趋激烈,人才供需之间的矛盾突出。一方面,房地产高级管理人缺乏,越来越多的项目需要在开发理念、融资风控、建设管理与后期服务等方面引入高层次和有创造力的人才;另一方面,房地产相关专业的专科、本科毕业生数量众多,难以找到合适的岗位,

新型城镇化战略对房地产业的转型升级提出了要求,需要有与之相适应的人才队伍与培养体系。而随着房地产市场竞争日趋激烈,人才供需之间的矛盾突出。一方面,房地产高级管理人缺乏,越来越多的项目需要在开发理念、融资风控、建设管理与后期服务等方面引入高层次和有创造力的人才;另一方面,房地产相关专业的专科、本科毕业生数量众多,难以找到合适的岗位,

分析了高职\"订单式\"模式、\"工学效替\"模式、\"2+1型\"模式等三种人才培养模式的优点和不足,讨论了加强专业技能人才培养的对策,结合房地产专业的需要,强调了加强实训基地建设的重要性,房地产专业实训基地建设存在的突出问题,以及加强房地产专业实训基地建设的具体思路。

工学结合是一种将学习与工作相结合的教育模式,在我国现阶段职业教育人才培养中得到大力提倡。本文结合房地产专业教学实践,通过对工学结合人才培养模式的工作思路和关键环节进行阐述,旨在为房地产专业人才培养提供参考和建议。

分析了高职\"订单式\"模式、\"工学效替\"模式、\"2+1型\"模式等三种人才培养模式的优点和不足,讨论了加强专业技能人才培养的对策,结合房地产专业的需要,强调了加强实训基地建设的重要性,房地产专业实训基地建设存在的突出问题,以及加强房地产专业实训基地建设的具体思路。

五年制高职会计专业人才培养模式是学校会计专业的首要问题,从五年制会计专业人才培养模式入手,分析存在的现状,提出一些建议,结合社会对会计人才的实际需求,与时俱进对五年制高职会计专业学生进行应用型培养。

高职院校会计专业人才的培养模式,是提高会计从业人员综合素质的有效途径,是培养方案改革的方向。培养模式的科学性,对会计人员的专业质量与整体素质有着直接的关系。会计从业人员质量是会计信息质量的保障,是国民经济正常运行与发展之保障。作者就高职院校会计人才培养模式进行探讨,并提出培养的有效途径,以供参考。

高职院校房地产经营与估价专业人才培养方案是专业建设的重要实施工具。它的设计和实施要遵循一定的原则,比如三个结合。设计是专业人才培养方案重要的一个环节,人才培养方案的科学性、实践性非常重要,要注重培养专业教育与素质教育的结合,以达到预期效果。

准确的专业人才培养目标定位是职业教育人才培养的关键。通过行业企业人才市场需求、对应岗位群及相应能力的调研分析,结合国家对高职教育培养目标的宏观定位,确定高职房地产经营与估价专业的培养规格,旨在探索适应西北地区经济发展需要的、科学合理的房地产经营与估价专业的人才培养方案。

本文对高职院校建筑类专业人才培养过程中培养目标的定位、课程体系的构建、师资队伍建设、实行"双证书"制度以及加强校企合作等五个方面提出了几点对策。

通过国家对高职教育培养目标的宏观定位,行业发展现状和趋势,人才需求分析和对应岗位群及能力四个方面的分析,重庆教育学院房地产经营与估价专业的行业定位清晰,对应岗位明确,培养目标定位适应社会和经济的发展。