健身房教练聘用合同

劳动合同书 甲方： 法定代表人： 住所地： 乙方： 性别： 身份证号码 联系方式： 根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关劳动法律、法规的规定，甲乙双方按照“合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用”的原则，签订本合同，确立劳动关系。        一、合同期限       1.甲、乙双方商定，劳动合同期从____年___月__日起至____年___月___日止。       2.试用期 试用期为_______天，从____年___月___日起至____年___月___日止。   二、工作岗位  乙方在甲方担任________职务。    三、工作时间和休息休假  (一)工作时间  1.甲乙双方同意按以下第___种方式确定乙方的工作时间：   (1)标准工时制，即每日工作8小时，每周工作40小时，每周休息 两天。 

健身房魔镜把多种科技运用到传统的健身运动当中，让健身房变得更智能和便捷，深受健身爱好者喜爱。

“健身发电机”进驻健身房

1、在健身房健身的人员必须遵守有关规章制度，服从管理人员 的管理。 2、学习和掌握各种健身器材的使用方法、功能及保养常识，按 说明正确使用健身器械，不得违规操作，不得随意玩弄器材，以免造 成伤害。 3、进入健身房应注意着装，以运动服、运动鞋、旅游鞋、软底 鞋为主。 4、活动前请做热身运动，活动中请勿与他人交谈，以免影响锻 炼效果及受伤。 5、如有技术问题请咨询管理人员，切勿自行操作，以免运动伤 害。 6、发现器材故障及时通知管理人员，并立即停止操作。 7、未经允许，禁止将健身器材拿（推）到室外或任意挪动，以 免损坏或丢失器材。 8、健身房内禁止吸烟，严禁酒后进入健身房进行锻炼。 9、十二岁以下儿童进入健身房，应有成人陪同。 10、健身房仅供本单位人员进入或使用健身器材。 11、如违反以上管理制度，自行进行锻炼者，造成不良后果，责 任自负。 健身俱乐部管理制度健身是社区职工家属活动和休闲的场

“健身发电机”进驻健身房 (2)

北京某健身房施工组织设计

健身房泳池要注意的六点

周口健身房地板 各种各样的橡胶地板相关信息，难免让大家眼花缭乱，但是没关 系，经过小编的整理，希望大家能够对其认识更深一步！ 橡胶地板广泛的实用范围居家阳台、厨房、客厅、卧室、洗手间 娱乐活动场所、健身房、训练馆、舞台微机房、变电所、精密仪器制 造存放声所火柴厂、烟花爆竹厂、国防弹药库、军舰防滑甲板办公室、 写字楼、别墅区人行步道轮船防滑步道托儿所、幼儿园、老年人活动 中心、在中型儿童游乐场馆浴池、游泳馆、按摩室、医疗单位购物中 心精品间、柜台内巡售步道各种社交场合的迎宾楼道、门厅、贵宾室 球场、体育跑道屋顶防水球场有减震要求的货场。 场地特点：重型设备多，重视服务质量 地板材料：同质透心塑胶地板 详情：同质透心塑胶地板：防滑耐磨，抗压稳定，洁净卫生，拼 花灵活，个性美观 健身房地板的使用情况是比较多的重型设备放置，因此建议地板 材料是同质透心塑胶地板，抗压性和抗击打性方面经得起考验。

酒店健身房设施管理规定 第一条.健身房的各项设备设施，责任区服务员必须了解 他的工作原理，和简单故障排除方法。 第二条.健身房员工在进行操作电器设备时，必须按照操 作规程进行，注意安全。 第三条.客人在使用过程中，提醒客人注意操作规程，以 保护设备。 第四条.对设备设施经常进行维护保养，发现问题及时报 告。 第五条.健身房对自己管辖区的设备必须按责任人签定保管 责任书。

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 1/12 健身房管理制度 为了促进科学健身，防止造成人员意外伤害，保 障设备和器材完好率，提高设备和器材的使用率，特制定制度。 1、在健身房健身的人员必须遵守有关规章制度，服从管理人员的管 理。 2、学习和掌握各种健身器材的使用方法、功能及保养常识，按说明 正确使用健身器械，不得违规操作，不得随意玩弄器材，以免造成伤 害。 3、进入健身房应注意着装，以运动服、运动鞋、旅游鞋、软底鞋为 主。 4、活动前请做热身运动，活动中请勿与他人交谈，以免影响锻炼效 果及受伤。 5、如有技术问题请咨询管理人员，切勿自行操作，以免运动伤害。

周口健身房地板 各种各样的橡胶地板相关信息，难免让大家眼花缭乱，但是没关 系，经过小编的整理，希望大家能够对其认识更深一步！ 橡胶地板广泛的实用范围居家阳台、厨房、客厅、卧室、洗手间 娱乐活动场所、健身房、训练馆、舞台微机房、变电所、精密仪器制 造存放声所火柴厂、烟花爆竹厂、国防弹药库、军舰防滑甲板办公室、 写字楼、别墅区人行步道轮船防滑步道托儿所、幼儿园、老年人活动 中心、在中型儿童游乐场馆浴池、游泳馆、按摩室、医疗单位购物中 心精品间、柜台内巡售步道各种社交场合的迎宾楼道、门厅、贵宾室 球场、体育跑道屋顶防水球场有减震要求的货场。 场地特点：重型设备多，重视服务质量 地板材料：同质透心塑胶地板 详情：同质透心塑胶地板：防滑耐磨，抗压稳定，洁净卫生，拼 花灵活，个性美观 健身房地板的使用情况是比较多的重型设备放置，因此建议地板 材料是同质透心塑胶地板，抗压性和抗击打性方面经得起考验。

健身房装修注意事项 健身房不仅是锻炼身体的场所，也是很多人释放工作生 活压力的场所，所以健身房的设计装修上要考虑很多方面， 成都刘萍设计师为你介绍健身房装修事项。 1、健身操房。主操房的空间应足够大，给健身者以空 旷的感觉，布局安排时应尽量避开立柱。健身操房的领操台 一般都配备整块大型玻璃镜，以增强视觉效果，操房的空间 感觉会更大。同时，有条件的话操房墙壁用玻璃分隔，可以 增强健身气氛，同时与器械区保持“亲密接触”，可以提高 整个健身房的视野效果。 2、动感单车房。动感单车房的装修和操房差不多，也 要求注意与整个健身房的融合统一。动感单车是一个特殊项 目，具有极强的煽动性，可以即刻提升会员或参观者的健身 欲望，因此一般安排在整个健身房都能注意到的空间里。 3、楼层的承重。健身房装修划分区域时，对器械健身 区的安置一定要考虑承重问题。像跑步机、动感单车、登山 机、椭圆运动仪等都是重量较大的

《健身房管理制度》 健身房管理制度（一）： 健身房管理制度 为加强健身房管理，特制定本制度: 一、健身房对小溪塔城区老同志开放。老同志凭有效证件入室活动。 二、健身房由一楼协管员负责管理。工作人员应加强职责心，照章管理，坚守岗位，不得 擅自离岗。 三、工作人员应主动向老同志介绍各种器械的性能及使用方法，指导老同志正确使用，保 证使用安全。 四、工作人员应加强对器械的管理和保养，登记造册，不准外借，保证账物相符，防止丢 失，如有损坏，应及时报告。 五、健身房内应持续清洁，入室应换拖鞋，室内不准吸烟。 六、工作人员调离工作，应先办理器材移交手续。 健身房管理制度（二）： 健身房管理制度 为加强健身房管理，特制定本制度： 一、健身房对小溪塔城区老同志开放。老同志凭有效证件入室活动。 二、健身房由一楼协管员负责管理。工作人员应加强职责心，照章管理，坚守岗位，不得 擅自离岗。 三、工作人员应主动

上海市健身俱乐部私人健身教练发展的现状调查与分析_郭杏玲

私人教练合同书 甲方：格林豪森英派斯健身俱乐部 乙方： 为加强对俱乐部的管理，维护公司和会员的利益，使俱乐部正常有序的发展，特签订合同如下： 一、乙方必须通过私人教练考核合格后方正式上岗。 二、乙方为会员做私人教练（包括：减肥私教、塑形私教、有氧操课私教、少儿私教、产后恢复、运动康复）时必须认真填写私教执行情况统计表，每上完一节课必须有会员签字，上报核实才能生效。 三、认真遵守私人教练管理的有关规定。 四、认真遵守私教预约制度。 五、私教的课堂时间为每节课60分钟，不准超时。 六、私人教练每个月任务指标40节课，连续三个月完不成任务指标俱乐部将预与辞退。 本合同自签订之日起即为有效，若因不可抗拒因素导致本合同不能正常履行由双方协商解决，合同期限一年。 甲方：乙方： 签定人：

聘用合同 　　甲方（聘用单位）： 　　乙方（受聘人）： 　　甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 　　第一条合同期限 　　1、合同有效期：自年月日至年月日止（其中年月日至年月日为见习期，试用期），合同期满聘用关系自然终止。 　　2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 　　3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家和本市另有规定可以延长（推迟）退休年龄（时间）的，可在乙方达到法定离退

小型健身房建设可行性研究报告

聘用合同——聘用合同，聘用单位和应聘人签订的合同，word格式。　　第二条工作岗位　　1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方的具体工作岗位及职责。　　2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙...

聘用合同——聘用合同,word格式。　　甲乙双方在平等互利的前提下，在充分明确和理解本协议内容的情况下，签定此协议。　　一、合同期限：自年月日至年月日止，乙方受聘于甲方，并按甲方要求履行各自的工作职责。（试用期为三个月）　　　　　　

聘用退休人员合同——兹有因需要，聘用的退休人员同志，现经协商一致，特签订本合同，以共同遵守执行。　　　　一、受聘后的福利待遇：　　　　１．在聘用期间，受聘人的退休费（原工资的％，金额元）由发给。　　　　２．聘用期间，受聘人退休“补差...

私人教练服务合同 甲方： 乙方：电话： 编号：课程完成期限： 乙方作为甲方会员，为更好地进行健身，经与甲方协商一致，决定聘请甲方教练员____________为自己的私人教练，对自身健身活动进行单独指导，约定私教课程共：______课时,每节课费元，共计__________元。为规范双方权利义务，特做如下约定： 一、乙方在享受甲方私教课程服务时必须具xx俱乐部会员资格。 二、甲方在与乙方签订私人教练服务合同后，应根据乙方所购买私教课时和体质情况制定详细的健身计划，该计划经乙方确认后执行。

第1页共16页 合同协议：_________ 劳动合同与聘用合同 甲方：_________________________ 乙方：_________________________ 签订日期：______年_____月_____日 第2页共16页 劳动合同与聘用合同 聘用合同是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策，在平等自 愿、协商一致的基础上，订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系 的协议。了解和认识聘用合同的特征，作为管理人员可以在实践中更好 地运用聘用合同这一形式，推进我国事业单位用人制度的改革；作为事 业单位和其受聘人员，可以更好地运用这一形式维护其自身的合法权 益。 一、聘用合同具有一般合同的法律特征 聘用合同作为一种合同形式，具有一般合同共同的法律特征，主要 表现为以下方面： 1.聘用合同是双方当事人意思表示一致的法律行为，而不是