施工企业工会在构建企业内部和谐社会中的作用及途径

在构建社会主义和谐社会过程中，政府各部门肩负着重要职责，而政府职责的履行，主要是由组成政府的各职能部门来完成的，这些政府职能部门正是审计监督的对象。在具体的审计业务中，以科学发展观统领审计工作，不断促进政府行为的规范化、法制化、效益化，正是构建和谐社会的目标和归宿。

园林绿化能够改善城市气候,绿化美化城市环境,有效促进人们身体健康。园林绿化是城市可持续发展的基础之一,美化是园林的一种重要功能,而生态化是现代园林可持续发展的根本出路,是二十一世纪社会发展和人类文明进步不可缺少的重要一环。

浅谈工会在构建和谐企业中的作用 构建社会主义和谐社会，是党的十六届四中全会提出的一项重要战 略任务。胡锦涛同志在省部级主要领导干部“提高构建社会主义和谐社 会能力”专题研讨班上也作了深刻的论述。工会作为党联系职工群众的 桥梁和纽带，作为国家政权的重要社会支柱，作为职工合法权益的表达 者维护者，必须通过协调各种劳动关系来维护职工的合法权益，构建和 谐企业，充分发挥工会在构建和谐社会中的作用。 工会在构建和谐企业中怎样更好地发挥作用，试谈几点粗浅的认识。 一、如何围绕企业生产经营中心 发展是党执政兴国的第一要务，生产经营是企业发展的首要任务。 企业工会围绕生产经营中心，组织开展经济技术创新工程、创建学习型 组织争做知识型职工等活动，为企业的发展做出了贡献。但在构建和谐 企业的大背景下，某些企业工会“围绕”的思路及做法值得商榷。 对“围绕”认识上存在误区。某些企业工会把“围绕”简单理解为完成

企业定额及应用在企业内部核算中的作用——定额,是指在一定条件下,对人力、物力、财力的利用和消耗方面,经过科学的分析计算,用数字加以合理规定,作为生成及其他方面所应当遵守或达到的标准。施工定额,即企业定额,是施工企业为组织生产和加强管理在企业内部使用...

定额，是指在一定条件下，对人力、物力、财力的利用和消耗方面，经过科学的分析计算，用数字加以合理规定，作为生成及其他方面所应当遵守或达到的标准。施工定额，即企业定额，是施工企业为组织生产和加强管理在企业内部使用的一种定额，属于企业生产定额的性质。它是由企业自行编制，只限于本企业内部使用的定额，例如施工企业附属的加工厂、车间为了内部核算便利而编制的定额。

铁路施工企业是国家的重要基础设施、国民经济建设的生力军。本文就工会建设在构建和谐铁路施工企业中的重要性进行了研究，同时提出了具体的发展策略，以此在和谐铁路施工企业建设中充分展示工会组织作用。

集体土地产权调查是国土资源调查的重要组成部分,是严格执行土地管理法律、法规,进一步完善土地登记制度,加强土地市场规范化管理,依法保护土地权利人合法权益的重要手段,是维护社会稳定的根本途径,是加强土地资源管理,落实基本国策的需要。进行集体土地产权调查为建设社会主义新农村,构建和谐社会奠定了基础,且具有深远的现实意义。

为深入贯彻胡锦涛总书记关于构建社会主义和谐社会重要讲话精神，推动和谐社会建设与人防建设协调发展，山东省人防办公室下发文件，对全省人防系统适应和谐社会建设要求，加快人防发展提出意见，并明确了人防部门在构建和谐社会中的八项主要任务。

内部控制评价体系建设历来都是企业管理过程中的重要的关键环节,并且是有效的管理好一个企业的基础和保证。建立健全内部控制评价制度,是现代企业加强经济管理、提高经济效益、保障财务报告真实可靠和完整、保护资产的安全完整、实现企业战略等各项目标的有效手段和工具。内部控制是一项整体性的工作,是企业的各个成员不分级别都应该实施和参与的过程。本文就企业内部控制评价体系建设做一个简单的分析。

现代企业的健康发展需要和谐稳定的企业环境作为基础,而企业职工是企业的主体,也是构建企业和谐的主要载体。而企业职工与企业之间是一种雇佣关系,这二者之间的根本利益通常存在矛盾,职工在与企业的雇佣关系中始终是身处弱势一方,难以通过自身能力维护自身的合法权益。这也容易造成企业职工产生不同程度的负面心理,企业若始终坚守自身利益,则很容易酿成不和谐的现象。企业工会组织是企业员工利益的代表,若工会组织工作得当,能充分维护职工的根本利益,可在很大的程度上维护企业的和谐与稳定,促进企业的健康发展。

©1994-2016chinaacademicjournalelectronicpublishinghouse.allrightsreserved.http://www.cnki.net 浅谈会计监督制度在企业内部中的作用 刘培香　蛟河市新型农村合作医疗管理办公室　吉林蛟河　132500 　　如何提高会计信息质量,解决会计信息失真问题在当前应引起足 够重视。目前,从会计工作实际情况看,会计秩序混乱,会计信息失真 除有关管理管理人员故意违纪外,内部管理失控是重要原因之一。有 的企业负责人私自对外投资,收益不计怅,中饱私囊,有的单位各职能 部门私设“小金库”,资产管理严重失控。解决这些问题,当然需要采取 综合治理措施,但从会计角度看,加强内部监督措施和内部控制仍是一 项非常重要的工作。而建立健全以企业内部会计监督制度为主的内部 控制制度

随着市场经济的进一步完善,企业面临着越来越激烈的市场竞争,内部控制与财务管理作为企业发展的核心作用,虽然已经得到各企业的重视,但企业在实施过程中仍存在一些不足。文章对企业内部控制与财务管理中存在的问题进行了分析,并在此基础上就如何建立和完善企业内部控制与财务管理提出了对策。

企业文化建设是整个企业的共同任务。工会是工人阶级的群众组织,有联系群众的天然优势,在企业文化建设中发挥着不可替代的作用。

中国农林水利工会有着优良的传统,多年来已经形成了“围绕中心,把握特色;源头参与,宏观维护;完善机制,强化调研;突出重点,务求实效”的工作格局。本届班子就是要在把握原有工作格局的基础上,

在当下企业发展变革过程中，作为能够维护广大职工利益，团结工人的工会组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带。在构建和谐企业中，作为“职工之家”的工会组织如何发挥教育引导、协调关系、理顺情绪、化解矛盾在推动和谐企业建设中发挥桥梁纽带作用。

内部会计控制是指单位为了保护资产的安全、完整,提高会计信息质量,确保有关法律、法规和规章制度及单位经营管理方针政策的贯彻执行,避免或降低风险,提高经营管理效率,实现单位经营管理目标而制定和实施的一系列控制方法、措施和程序。内部审计在内部会计控制中的作用至为关键,对此进行剖析。

《企业内部控制基本规范》已在全国范围内施行,电力企业作为国有大中型企业,应结合自身的特点,加强企业的内部控制。电力企业的内部审计部门,要积极适应形势的变化,充分利用自身的优势,通过加强制度建设和队伍建设,拓展审计服务领域,提高审计服务质量,更好地发挥服务、监督、咨询的作用,协助企业管理层实施《基本规范》,确保内部控制有效运行,促进企业健康可持续发展。

以全国文化信息资源共享工程河南分中心为例阐述了文化信息资源共享工程在建设和谐社会中的作用和意义,并提出如何更好地开展工作使之能够更好地惠及人民群众。

工会是维护职工合法权益的组织,同时也是党群联系的桥梁纽带。新时期电力企业转型发展过程中,工会在营造和谐发展氛围、搭建民主管理平台、推动企业创新方面具有重要作用。电力企业工会组织应做好基层思想工作,积极开展企业文化建设,设计各项特色活动,并关注自身的建设,从而为电力企业的发展提供有力支持。

由于农民工自身的弱势性及正规就业信息渠道的缺位,使得社会资本成为农民工获得就业机会的不可或缺的途径。关于社会资本在农民工就业决定方面的研究有很多,本文将通过对北京市建筑业农民工的调查数据,利用计量经济模型对社会资本的作用进行定量分析,以探索社会资本在农民工就业中的作用。

安定和谐是企业追求的目标之一，也是企业得以持续健康发展的环境基础。近年来，潞安工程公司充分发挥工会职能，全力维护职工合法权益，深入开展各类群众性有益活动，工会在安全、和谐企业建设中发挥了重要作用，并有力地促进了企业各项工作的顺利开展。

电力工会的根本任务和职能是最大程度地维护和实现广大职工的根本利益。新形势下,电力工会只有充分发挥自身职能,努力构建和谐供电企业,才能切实维护职工权益,调动职工热情,提高职工的综合素质。