第1章文书与方案

1.1文书

1.1.1文书与企业文书

1.1.2企业文书写作

1.1.3企业文书管理

1.1.4安全文书目录

1.2企业方案

1.2.1企业方案分类

1.2.2企业方案写作

1.2.3企业方案管理

1.2.4安全方案目录

1.3文书与方案的模板

1.3.1文书模板

1.3.2方案模版

第2章安全目标管理文书与方案

2.1安全目标管理文书

2.1.1集团安全目标责任书

2.1.2分厂安全目标责任书

2.1.3车间安全目标责任书

2.1.4班组安全目标责任书

2.1.5员工安全目标责任书

2.1.6互保安全目标责任书

2.1.7传帮带安全目标责任书

2.1.8工程项目安全目标责任书

2.1.9外包项目安全目标责任书

2.1.10安全目标宣传培训计划书

2.2安全目标管理方案

2.2.1安全目标宣传方案

2.2.2安全目标培训方案

2.2.3安全目标分解方案

2.2.4安全目标实施方案

2.2.5安全目标检查方案

2.2.6安全目标考核方案

2.2.7现场安全培训目标控制方案

2.2.8科研试验安全目标控制方案

2.2.9外协项目安全目标监督方案

2.2.10外协项目安全目标考核方案

第3章安全预防管理文书与方案

3.1安全预防管理文书

3.1.1危险源辨识计划书

3.1.2隐患的排查计划书

3.1.3危险源整治计划书

3.1.4污染源治理计划书

3.1.5安全事故演练计划书

3.1.6现场5s管理计划书

3.1.7三级安全教育计划书

3.2安全预防管理方案

3.2.1危险源辨识实施方案

3.2.2隐患排查的实施方案

3.2.3危险源整治实施方案

3.2.4事故演练的实施方案

3.2.5安全培训的实施方案

3.2.6三级安全教育实施方案

3.2.7安全法律法规认知实施方案

第4章安全生产管理文书与方案

4.1安全生产管理文书

4.1.1安全生产法律法规

4.1.2安全生产一号文件

4.1.3安委会机构文件

4.1.4安委会职责文件

4.1.5企业安全生产规定

4.1.6安全生产操作规程

4.1.7企业安全生产总结

4.1.8车间安全生产总结

4.1.9班组安全生产总结

4.1.10个人安全生产总结

4.2安全生产管理方案

4.2.1安全生产年度实施方案

4.2.2安全生产季度实施方案

4.2.3“安全生产月”实施方案

4.2.4车间安全生产实施方案

4.2.5个人安全生产实施方案

4.2.6重点项目安全生产实施方案

4.2.7新建项目安全生产保驾方案

4.2.8外包项目安全生产监督方案

4.2.9科研试验安全生产实施方案

第5章安全控制管理文书与方案

5.1安全控制管理文书

5.1.1安全控制命令通知书

5.1.2物料安全控制告知书

5.1.3设备安全操作告知书

5.1.4工艺缺陷安全控制计划

5.1.5安全控制停产通知书

5.1.6安全控制环节事故总结

5.2安全控制管理方案

5.2.1物料安全控制方案

5.2.2设备安全控制方案

5.2.3工艺安全控制方案

5.2.4安全隐患控制方案

5.2.5安全控制“三围”方案

第6章安全应急管理文书与方案

6.1安全应急管理文书

6.1.1安全应急计划书

6.1.2应急救援计划书

6.1.3善后处理计划书

6.1.4应急机构通知书

6.1.5应急预案启动命令

6.1.6应急事故调查报告

6.2安全应急管理方案

6.2.1应急预案编制方案

6.2.2安全应急控制方案

6.2.3安全应急救援方案

6.2.4事故应急处置方案

6.2.5应急预案评审方案

6.2.6善后事宜处理方案

第7章安全评估管理文书与方案

7.1安全评估管理文书

7.1.1安全评估管理通知

7.1.2安全评估管理计划

7.1.3安全评估管理报告

7.1.4安全评估管理总结

7.2安全评估管理方案

7.2.1人员安全评估方案

7.2.2环境安全评估方案

7.2.3项目安全评估方案

7.2.4安全事故评估方案

7.2.5事故处理评估方案

第8章安全改进管理文书与方案

8.1安全改进管理文书

8.1.1安全改进计划书

8.1.2安全问题通知书

8.1.3安全问题整改立项报告

8.1.4安全问题整改通知

8.1.5安全问题总结报告

8.2安全改进管理方案

8.2.1安全改进准备方案

8.2.2安全改进实施方案

8.2.3安全改进激励方案

8.2.4安全改进验收方案

第9章安全监察管理文书与方案

9.1安全监察管理文书

9.1.1安全监察相关法律法规

9.1.2安全监察通知书

9.1.3安全监察计划书

9.1.4安全监察总结报告

9.1.5在建项目安全监察计划书

9.2安全监察管理方案

9.2.1安全监察实施方案

9.2.2重点事项监察方案

9.2.3安全隐患监察方案

9.2.4安全监察考核方案

9.2.5新项目安全监察方案

9.2.6试生产安全监察实施方案

第10章防护用品管理文书与方案

10.1防护用品管理文书

10.1.1防护用品配备计划书

10.1.2防护用品领用计划书

10.1.3防护用品使用计划书

10.1.4防护用品报废计划书

10.1.5防护用品发放通知书

10.1.6防护用品配备报告书

10.1.7防护用品使用说明书

10.1.8防护用品补领报告书

10.2防护用品管理方案

10.2.1防护用品试用方案

10.2.2防护用品购买方案

10.2.3防护用品配置方案

10.2.4防护用品修复方案

10.2.5防护用品以旧换新方案

10.2.6特殊防护用品配备方案

10.2.7防护用品台账登记方案

10.2.8防护用品管理审批方案

第11章安全环保管理文书与方案

11.1安全环保管理文书

11.1.1安全环保通知书

11.1.2企业安全环保计划书

11.1.3车间安全环保计划书

11.1.4班组安全环保计划书

11.1.5安全环保整改通知书

11.1.6安全环保评价报告

11.1.7安全环保总结报告

11.2安全环保管理方案

11.2.1集团安全环保管理方案

11.2.2分厂安全环保管理方案

11.2.3车间安全环保管理方案

11.2.4污染源的治理方案

11.2.5环保事故应急方案

11.2.6企业环境评价方案

11.2.7安全环保惩处方案

第12章职业健康管理文书与方案

12.1职业健康管理文书

12.1.1职业健康相关法律法规

12.1.2职业健康项目计划书

12.1.3职业病预防计划书

12.1.4职业病体检通知书

12.1.5职业病诊断报告书

12.1.6职业健康现状报告书

12.1.7职业病人费用预算书

12.2职业健康管理方案

12.2.1职业健康保护方案

12.2.2职业病的预防方案

12.2.3职业人员体检方案

12.2.4职业病人处置方案

12.2.5职业环境检测方案

12.2.6职业环境评价方案

12.2.7职业环境改善方案

12.2.8职业健康投入方案

2100433B

《安全管理文书与方案精细化设计》采用安全管理“文书 方案”的表现形式，构建了一套全新、实用、高效的安全管理文书与方案体系。

《安全管理文书与方案精细化设计》涉及事项包括安全目标管理、安全预防管理、安全生产管理、安全控制管理、安全应急管理、安全评估管理、安全改进管理、安全监察管理、防护用品管理等内容，为各类企业单位推进安全管理工作、提升工作执行力提供了“拿来即用”或“稍改即用”的指导性手段。

《安全管理文书与方案精细化设计》适合企业管理人员、安全管理人员、安全管理咨询人士，以及高等院校相关专业的师生阅读、使用。

生产管理文书与方案精细化设计内容简介

怎样才能从容编制各类生产管理文书与方案？

什么样的文书与方案更令领导和同事满意？

什么样的文书与方案更规范、更实用？

《生产管理文书与方案精细化设计》为了解决上述问题，提供了一系列务实、可以“拿来即用”或者“稍改即用”的生产管理工具，具体包括：57个生产办公文书范例、64个生产管理实用方案。利用这些工具，企业可以进行规范化和精细化管理、提升员工执行效率，建设高效率的规范化管理体系。

生产管理文书与方案精细化设计作者简介

姚小风，弗布克管理咨询有限公司咨询师，多年企业管理和生产管理经验，在企业流程管理、安全管理、质量管理等方面具有丰富的理论知识和实践经验

第 1 章 企业文书与方案

1.1 企业文书

1.1.1 文书与企业文书

1.1.2 企业文书写作

1.1.3 企业文书管理

1.1.4 质量文书目录

1.2 企业方案

1.2.1 企业方案分类

1.2.2 企业方案写作

1.2.3 企业方案管理

1.2.4 质量方案目录

1.3 文书与方案的模板

1.3.1 文书模板

1.3.2 方案模板

第 2 章 质量规划管理文书与方案

2.1 质量工作计划管理文书

2.1.1 质量工作计划书

2.1.2 质量问题总结报告

2.2 质量工作计划管理方案

2.2.1 质量管理会议方案

2.2.2 质量方针管理方案

2.2.3 全面质量管理方案

2.2.4 质量设计控制方案

第3 章 质量检验管理文书与方案

3.1 质量检验管理文书

3.1.1 质量检验作业指导书

3.1.2 质量检验报告书

3.1.3 生产物料复检申请书

3.2 质量检验管理方案

3.2.1 质量三检制实施方案

3.2.2 外协件质量检验方案

3.2.3 质量检验误差防范方案

3.2.4 产品包装质量检验方案

第4 章 质量计量管理文书与方案

4.1 质量计量管理文书

4.1.1 质量计量器具使用申请书

4.1.2 质量计量器具采购申请书

4.1.3 质量计量器具保养说明书

4.1.4 质量计量器具检测说明书

4.1.5 质量计量器具使用说明书

4.1.6 质量计量器具维修申请书

4.2 质量计量管理方案

4.2.1 质量计量标准编制方案

4.2.2 质量计量器具检验方案

4.2.3 质量计量器具校准方案

4.2.4 质量计量器具使用方案

4.2.5 质量计量器具保管方案

4.2.6 精密质量计量器具保养方案

第5 章 来料质量控制文书与方案

5.1 来料质量控制文书

5.1.1 物料采购申请书

5.1.2 采购计划书编制指导书

5.1.3 供应商质量保证协议

5.2 来料质量控制方案

5.2.1 供应商资质调查方案

5.2.2 物料质量验收方案

5.2.3 不合格物料处理方案

5.2.4 来料质量标识实施方案

5.2.5来料检验计划编制方案

第6 章 制程质量控制文书与方案

6.1 制程质量控制文书

6.1.1 样品试制申请书

6.1.2 工序控制点说明书

6.1.3 工序质量异常报告书

6.1.4 制程工序变更申请书

6.2 制程质量控制方案

6.2.1 工序质量控制方案

6.2.2 首件质量管理方案

6.2.3 制程检验管理方案

6.2.4 制程质量管控方案

6.2.5 不合格品控制方案

6.2.6 制程质量异常处理方案

第7 章 出货质量控制文书与方案

7.1 出货质量控制文书

7.1.1 成品出货通知书

7.1.2 成品质量检验计划

7.1.3 出货检验作业指导书

7.1.4 成品出货质检报告

7.2 出货质量控制方案

7.2.1 产品质量标准确定方案

7.2.2 成品抽样检验管理方案

7.2.3 产品质量异常处理方案

第8 章 质量成本控制文书与方案

8.1 质量成本控制文书

8.1.1 质量费用申请书

8.1.2 质量投资预算报告

8.1.3 质量成本变更通知书

8.2 质量成本控制方案

8.2.1 质量成本管控方案

8.2.2 质量成本分析方案

8.2.3 质量成本核算方案

8.2.4 质量培训费用控制方案

第9 章 质量体系管理文书与方案

9.1 质量体系管理文书

9.1.1 质量文件变更申请书

9.1.2 质量管理体系认证总结

9.1.3 质量体系评审报告

9.2 质量体系管理方案

9.2.1 质量体系建立管理方案

9.2.2 质量体系改进管理方案

9.2.3 质量体系文件管理方案

9.2.4 质量体系内审管理方案

第 10 章 质量改进管理文书与方案

10.1 质量改进管理文书

10.1.1 质量改进调查问卷

10.1.2 质量改进计划书

10.1.3 质量改进通知单

10.1.4 质量持续改进规划

10.2 质量改进管理方案

10.2.1 质量改进提案方案

10.2.2 不合格现象纠正方案

10.2.3 质量持续改进方案

10.2.4 质量数据分析方案

第 11 章 服务质量管理文书与方案

11.1 服务质量管理文书

11.1.1 产品质量保修单

11.1.2 产品使用说明书

11.1.3 一般问题解决说明书

11.1.4 客户抱怨投诉报告书

11.2 服务质量管理方案

11.2.1 客户服务管理方案

11.2.2 售后服务管理方案

11.2.3 客户满意度调查方案

11.2.4 服务质量提升方案

11.2.5 服务质量考评方案

第 12 章 质量统计管理文书与方案

12.1 质量统计管理文书

12.1.1 质量统计计划书

12.1.2 质量统计分析报告

12.1.3 质量目标统计报告书

12.1.4 质量文件借阅申请书

12.1.5 质量数据收集方法说明

12.2 质量统计管理方案

12.2.1 质量统计分析管理方案

12.2.2 质量文件分类归档方案

12.2.3 质量档案管理使用方案 2100433B

《人力资源管理文书与方案精细化设计》涵盖了企业人力资源管理规范化体系建设中的关键问题，并针对这些关键问题所设计的实用文书与方案具有系统性、实用性的特点，人力资源管理相关工作人员可以“拿来即用”或者“稍改即用”。《人力资源管理文书与方案精细化设计》一书了构建规范化管理“文书 方案”体系，提供文书与方案设计思路和范例，并使文书与方案模板化。

《人力资源管理文书与方案精细化设计》采用人力资源管理“文书 方案”的结构模式，对企业人力资源业务的人力资源规划、招聘管理、面试与录用、人员测评与职业规划、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理、人事事务管理等九项事项进行规范，明确了这些工作事项的实用文书与方案，方便人力资源管理人员“拿来即用”或“稍改即用”，对人力资源管理的实际执行工作具有指导性。 《人力资源管理文书与方案精细化设计》适合企事业单位中高层管理人员、人力资源管理人员、人力资源管理咨询人士以及高等院校相关专业的师生阅读、使用。