大庆石油化工总厂在科技工作中始终认真贯彻落实“科技是第一生产力”的指导思想，科研开发坚持“面向市场，服务生产”，以市场为导向，紧紧围绕开发新技术、新工艺、新设备、新材料这个中心，加大新产品开发力度，大力引进国内外先进技术，解决生产瓶颈问题，不断将科技成果转化为现实生产力，推进企业技术进步，取得了丰硕成果，为总厂的持续发展作出了显著贡献。

科研机构以总厂工程公司下属的计算机开发公司、机械制造公司的设备研究室、产品研发中心、仪表工程公司的自动化研究室为主。

总厂在计算机应用领域：具有DCS、PLC、ESD等控制系统的工程设计、组态编程、安装调试技术；具有大型炼油化工装置控制系统的设计、施工、开车技术；具有设计千兆以太网等企业主干网的设计技术；具有RTDB实时数据平台软件和现场总线控制系统软件平台的开发技术。

总厂在设备和自动化研究方面：具有压力容器、冷换设备、旋风分离器、调节阀、计量仪表及控制、可燃气体报警器、电子计量秤等产品的制造技术和研发能力，特别是自行开发的高温高压系列调解阀、微小流量调解阀、DQ3002自动电子定量秤等和与科研机构合作开发的旋流高效换热器、高通量强化传热换热器、SP系列规整填料、ADV系列浮阀、高效PSC型旋风分离单管、造粒机模板等产品的生产技术，在同行业中处于先进水平。

总厂在化工加工方面，有苯乙烯、聚苯乙烯、ABS、SAN、顺丁橡胶等产品的生产技术，除顺丁橡胶（90年代国产技术）外，都是引进国外90年代的技术，2000年以来，通过与科研单位的合作，先后开发了市场需要的新产品和专用料。通过多年的生产实践，总厂拥有一大批经验丰富的化工生产技术人员，积极与国内外先进技术公司进行合作，坚持与国内高等院校、科研院所紧密合作，完成了一批科技开发项目，提高了企业技术水平，为企业创造了显著效益。

安徽盈创石化检修安装有限责任公司工会现有会员 1221 名，下设 16 个基层工会委员会，形成完整规范的三级网络。公司党委书记兼任工会主席。

公司工会贯彻全心全意依靠工人阶级的方针，坚持以“四项职责”为己任，团结和带领广大会员围绕公司中心工作，调动广大会员积极性，为公司深化改革、生存发展做贡献。

公司工会曾荣获中国石化医药工会、安徽省总工会、市区总工会授予的模范职工之家称号，同时被中国石化集团公司授予的群众体育先进单位。

组织工作

（一）组织职工代表参加公司股东代表大会，对公司的生产经营和重大决策以及涉及员工利益的内容，听取并发表意见。

（二）组织召开公司工会会员代表大会，听取审议并通过《公司工会工作报告》、《经费审查报告》和换届选举等相关工作。

（三）按照工会组织的民主程序，建立健全三级工会组织，并做好日常的指导和服务工作。

（四）坚持维护为本，推进双合同工作，力求建立稳定新型劳动关系，全面促进公司和谐发展。

（五）认真做好每年度的评先工作。

生产工作

（一）组织开展安全达标（安康杯）竞赛活动，全年不少于四次检查，做到有检查、有通报、有奖励、有评比，促进公司的安全管理水平不断上升。

（二）积极开展劳动竞赛活动，促进企业效益的提高。

（三）每年举办一次员工技能比赛（单项工种），努力提升员工的技能水平。

宣教文体工作 （一）组织会员认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，教育和动员广大员工树立爱司敬业的意识，为公司的进步和发展多做贡献。

（二）配合搞好形象宣传工作，使公司的宣传栏内容丰富、构图新颖、制作精良，成为宣传公司党政的方针、任务、目标、先进人物、员工艺术展示等一道绚丽的风景线。

（三）立精品，树形象，丰富员工文化生活。

1 、公司威风锣鼓多次参加中国黄梅戏艺术节和重大社会公益活动演出后，继续做好业余训练工作，确保公司重大活动及公益性活动演出的成功。

2 、每年举办一次全司性的文体活动，鼓励支持各分会积极开展小型、业余型文体活动，并积极组织参加上级工会组织的文体活动。

女工、生活工作 （一）认真组织做好一年一次先进人员、员工的休养工作。通过此项活动推进企业文化建设，增强团队精神。

（二）搞好特困员工的帮困和员工住院的慰问工作，体现公司对员工的关爱。

（三）关注女工的特殊权益的维护，关心女工的身心健康，并做好女工体检工作。

（四）每年举办一次“三八”节的文化活动和开展年度三八红旗手、五好家庭评先工作。

（五）协助总厂工会认真做好大病医疗基金和团体互助基金和管理和发放工作。