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门窗有限公司管理制度
最新可编辑 word 文档 恒诚门窗有限公司管理制度 为了进一步规范恒诚门窗有限公司的各项管理制度,确 保公司各项业务有序顺利发展,全面倡导以“以诚信促发展, 以质量增效益”的公司宗旨,以年度 120 分目标考核管理奖 惩办法量化员工工作绩效考核,特制定如下管理制度: 考勤管理制度 一、为了加强公司的考勤管理,维护公司的正常工作秩 序,提高工作效率,公司所有员工必须自觉遵守劳动纪律。 按时上下班,不得迟到,不得早退,工作时间不得擅自离开 工作岗位,不得吵架、打架、打牌、玩手机等与工作无关的 事项,外出办理相关业务须报请本部门负责人同意,违者每 次扣发年度目标考核管理奖 1 分(员工月工作日 27 日,管 理人员加班按基本工资补发;轮休由各部门负责人安排。夏 天作休息时间: 8 时一 12 时,14 时一 19 时;冬天作休息时 间: 8 时 30 分一 12 时, 14 时一 18 时;门
门窗有限公司管理制度 (2)
恒诚门窗有限公司管理制度 为了进一步规范恒诚门窗有限公司的各项管理制度,确 保公司各项业务有序顺利发展, 全面倡导以 “以诚信促发展, 以质量增效益”的公司宗旨,以年度 120分目标考核管理奖 惩办法量化员工工作绩效考核,特制定如下管理制度: 考勤管理制度 一、为了加强公司的考勤管理,维护公司的正常工作秩 序,提高工作效率,公司所有员工必须自觉遵守劳动纪律。 按时上下班,不得迟到,不得早退,工作时间不得擅自离开 工作岗位,不得吵架、打架、打牌、玩手机等与工作无关的 事项,外出办理相关业务须报请本部门负责人同意,违者每 次扣发年度目标考核管理奖 1 分(员工月工作日 27 日,管 理人员加班按基本工资补发;轮休由各部门负责人安排。夏 天作休息时间: 8 时一 12时, 14 时一 19时;冬天作休息时 间: 8 时 30 分一 12 时, 14 时一 18 时;门店员工中午要保 证二人看店销
企业先后获得ISO9001、ISO14001、欧共体CE、CB、德国VDE、瑞典SEMKO等十大国际认证。在国内已设有600多销售机构,在全球120多个国家和地区拥有庞大的销售和服务网络,1995年至今连续十年居中国低压电器出口第一位。
经营内容:
开发、制造、销售世界领先水平的高低压电器、输配电设备、自动化电器、建筑电器、仪表仪器。三信国际电器是中国最大规模工业电器生产出口企业,上海市著名商标企业。2100433B
山西惠峰幕墙门窗有限责任公司,地处山西省晋中市汇通路(原榆太路)起点,距省城太原8公里、晋中市10公里,距太原机场仅3公里距山西最大的集装箱货场200米,位于石太线、同蒲县、太焦线三条铁路交汇处,交通十分方便。
车间建筑面积12000㎡,办公楼建筑面积8400㎡。公司是国内公认的在幕墙、门窗等方面主导市场的系统研究、开发和供应商,惠峰勇于创新的开拓精神和以市场为导向,以优质的产品和完善的服务为前提而形成的“系统思维、创造客户价值”的经营理念,成功地推动着企业不断向前发展。惠峰不但以产品系列繁多而闻名于国内,更以系统的“兼容性”和具有创意的“个性”而著名,惠峰实现了真正意义上的结构与美学的完美结合。
惠峰公司拥有一支具有工作经验丰富和产品开发能力较强的研发团队,多年来十分注重吸收国外先进的产品设计理念。
二○○○年公司与德国HEROAL和HUECK公司合作,在国内率先成功开发出欧标铝隔条式隔热门窗系统。先后在上海、内蒙、山西、江苏等省市的大型工程上推广使用,该隔热门窗系统的部分性能指标超过了欧洲门窗的标准。
二○○二年公司与日本、台湾公司合作,联合研发出2000型隐形纱窗并在国内市场上取得了良好的业绩,受到了客户的一致好评,并得到了外方的认可。
二○○三年公司投资300万元,先后从德国威格玛公司、意大利安美·百事达公司引进两条门窗幕墙生产线,具有年生产20万平米高档隔热断桥铝合金门窗和幕墙的能力。
二○○六年公司研发中心研发的防台窗(抗台风户外窗)、气密窗得到了国外客户的认可,产品已出口到美国。2100433B