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《最新财会管理制度范本大全》全面地将财会综合管理制度、会计部门与人员岗位职责、会计预算管理制度、筹资与投资会计管理制度、货币资金管理制度、资产会计管理制度、采购与应付款会计管理制度、销售与收款会计管理制度、存货会计管理制度、成本与费用会计管理制度、利润中心管理制度、银行结算管理制度、内部会计控制制度、内部审计管理制度、财务报告与分析管理制度、财务评估表格等经典范本汇集到了一起,以使企业制定相关规范性财会管理制度时参考。
第一章 财会综合管理制度
◎财务会计管理制度
◎财务计划管理制度
◎财务工作管理规则
◎会计人员任职条件规定
◎股份有限公司会计制度
◎分公司会计处理准则
◎会计核算基础工作规定
◎记账凭证核算组织程序
◎科目汇总表核算组织程序
◎汇总记账凭证核算组织程序
◎日记总账核算组织程序
◎使用银行账户的基本规定
◎业务单、证、手册管理规定
◎内部稽核管理制度
◎监交管理制度
◎会计档案管理办法
◎会计档案借阅制度
◎会计工作交接制度规定
◎印章管理制度
◎印章处理制度
◎凭证管理规定
◎公章使用办法
◎印章样式规定表
◎印章台账登记单
◎印章使用范围明细表
◎用印申请单
第二章 会计部门与人员岗位职责
◎财务工作岗位职责
◎财务部人员组成与职责
◎财会部门会计管理权责
◎企业领导会计管理权责
◎账务科工作岗位职责
◎成本科工作岗位职责
◎税务科工作岗位职责
◎会计科工作岗位职责
◎预算科工作岗位职责
◎出纳科工作岗位职责
◎会计信息处岗位职责
◎稽核部工作岗位职责
◎财务部经理岗位职责
◎总会计师岗位职责
◎会计师岗位职责
◎会计主管岗位责任制
◎出纳岗位责任制度
◎成本会计岗位职责
◎明细账会计岗位职责
◎货币资金会计岗位责任制
◎货币资金会计工作规则
◎流动资产会计岗位责任制
◎应付款及账册主管岗位职责
◎资金主管岗位职责
◎损益会计岗位责任制
◎管理会计岗位责任制
◎固定资产会计岗位责任制
◎固定资产会计工作规则
◎会计专业职务岗位责任制
◎流动资金管理与核算员岗位职责
◎会计人员账款回收考核办法
◎资产核算员岗位职责
◎材料核算员岗位职责
◎工资核算员岗位职责
◎支出核算员岗位职责
◎营业收入核查员岗位职责
◎利润核算员岗位职责
◎往来款项核算员岗位职责
◎总账报表员岗位职责
◎综合分析员岗位职责
◎财会科(处)长岗位职责
◎会计政策岗位职责
◎信息分析岗位职责
◎总出纳岗位职责
◎出纳员岗位职责
◎银行送款员岗位职责
◎收银出纳员岗位职责
◎稽核员岗位职责
◎物业收入核查员岗位职责
◎审计员岗位职责
◎信贷员岗位职责
第三章 会计预算管理制度
◎会计预算管理制度
◎资金预算作业规则
◎管理部与各部门明细账分记办法
◎各部门月绩分析细则
◎年度会计决算说明书
◎资金差异报告表
◎资金调度计划表
◎内外销收入预计表
◎材料采购预计表
◎收支预计表
◎购料借款月报表
◎银行短期借款明细表
第四章 筹资与投资会计管理制度
◎筹资管理岗位职责
◎企业资本金的筹集规定
◎筹资业务的审批制度
◎货币资金筹集管理制度
◎投资管理规定
◎企业投资计划书
◎投资项目档案管理规定
◎企业投资审批制度
◎短期投资业务会计管理制度
◎长期投资业务会计管理制度
◎债券投资账务处理规范
第五章 货币资金管理制度
第六章 资产会计管理制度
第七章 采购与应付款会计管理制度
第八章 销售与收款会计管理制度
第九章 存货会计管理制度
第十章 成本与费用会计管理制度
第十一章 利润中心管理制度
第十二章 银行结算管理制度
第十三章 内部会计控制制度
第十四章 内部审计管理制度
第十五章 财务报告与分析管理制度
第十六章 财务评估表格
第十七章 相关财务管理规范和法规2100433B
平装: 679页
正文语种: 简体中文
开本: 32
ISBN: 9787801586872, 7801586875
条形码: 9787801586872
尺寸: 21 x 14.2 x 3.4 cm
重量: 1.1 Kg
酒店管理100条1、管理人员要在关键的时候,出现在关键的部位,抓住关键的问题,这就是管理的技巧。 2、调整工资要达到稳定骨干的目的,就要掌握调整的时机和比例,使工资真正起到管理的杠杆作用。3、劳务管理...
公司管理规模和性质不同,所以管理制度也不尽相同。一般建立企业规章制度,首先应当先建立本企业的管理体系,如:组织结构,部门设置、部门职责,岗位设置、岗位职责,工作流程(应当涵盖多个分项管理体系和相应的管...
合同管理制度 总 则 为加强合同管理,避免失误,提高经济效益,根据《合同法》及其他有关法规的规定,结合公司的实际情况,制订本制度。 一、公司对外签订的各类合同一律适用本制度。 二、合同管理是...
公司管理制度范本-最新文档资料
公司管理制度范本 第一章 总 则 1. 为加强公司行政人事管理,使各项管理标准化、制度化、规 范化,以提升企业形象,提高工作效率,特制定本规定。 2. 本规定所指行政人事管理包括:档案管理、保密原则、办公 及劳保用品管理、行为规范管理、人事管理、安全保卫管理、后 勤保障管理、奖惩制度等。 3. 本制度适用滑县锦程汽车销售服务 XX公司全体员工。 第二章 行为规范管理 1. 员工在公司内一律穿工作服(副总级以上及试用期员工除 外),女员工不得披头散发,男员工不得留长发,要做到仪表整 洁、干净。 2. 员工上班必须佩带工作卡。 3. 保持办公环境整洁。每天上午及下午上班以后各部门组织开 例会,然后打扫各部门所负责的区域卫生。 每天抽出时间整理办 公桌和抽屉,保持办公环境的舒适和整洁。 4. 工作环境有序。在办公区内,禁止大声喧哗,在工作时间内 严禁串岗,严禁谈论与工作无关的事宜,
最新整理私人企业管理制度范本-
最新整理私人企业管理制度范本 - 为了加强公司的规范化管理, 打造一支优秀高效的工作团队, 促进公司发展壮大, 根据公司有关章程的规定,特制订本公司管理制度。 第一章、总则 一、公司全体员工须遵守公司的各项规章制度。 二、公司倡导“一家人”思想,任何部门及个人不得做有损公司利益、形象、声 誉或破坏公司发展的事情。 三、为了提高全体员工的业务水平,充分发挥员工的积极性、创造性,通过公平 合理的竞争使每个员工各尽其责、才有所用,促进公司良性发展。 四、公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识, 为员工提供学习、 深造的 条件和机会,努力提高员工的整体素质和水平,造就一支思想新、作风硬、业务 强、技术精的员工队伍。 五、公司鼓励员工参与公司的管理, 充分发挥员工才智, 提出合理化建议。 六、公司实行岗薪制,为员工提供收入和福利保障,并随着经济效益的提高,逐 步提高员工各方面待遇;实行考勤、考
《最新办公室内部管理制度范本大全》一书,结合办公室内部管理实践,针对内部管理中的综合管理制度、人员岗位职责规范、人力资源管理制度、用品管理制度、人员出差管理制度、财产管理制度、印信管理制度、会议管理制度、文书档案管理制度、书刊管理制度、提案管理制度、日常涉外事务管理制度、安全保卫管理制度、车辆管理制度、清洁卫生管理制度、福利管理制度、宿舍食堂管理制度、后勤管理制度等实用范本进行了详细介绍。
内容简介
最新实用公文范本大全,ISBN:9787801287182,作者:岳海翔、赵同勤
《财务部管理制度范本大全》是“企业规范化管理制度范本大全”丛书之一,由“时代光华管理培训研究中心”整体策划完成。由注册会计师,北京科技大学经济管理学院副教授鲍新中编著。《财务部管理制度范本大全》立足中国企业实际,结合企业管理的实际需要,将枯燥的理论简单化、流程化、制度化,对财务部门管理的相关制度、流程、管理表格、文案等进行了介绍。《财务部管理制度范本大全》囊括了几乎所有与企业财务部门相关的管理制度、管理流程以及相关管理表格。