【总结】钢构公司2018年度工作总结
总结范文 总结范文 钢构公司 2018年度工作总结 在这一年里,凭借前几年的蓄势,杭萧钢构不但步入了高速发展的快车道,实现 了更快的效益增长,而且成功地实现公司股票在上海证券交易所上市。从此,一个杭 萧钢构以崭新姿态展现在世人面前,一个更具朝气和活力的、以维护股东利益为己任 的新杭萧诞生了。 公司上市后,管理水平必将大幅度提高,这不仅仅是市场竞争的外在要求,更是 自身发展壮大的内在要求。对于市场部来说,全面提升管理水平,与公司同步发展, 既是一种压力,又是一种动力。为了完成公司年合同额三十亿的总体经营管理目标, 市场部特制订年工作计划如下。 一、信息网络管理 1建立直接领导关系 市场部是负责公司信息网络建设与维护、信息收集处理工作的职能部门,接受营 销副总经理的领导。市场部信息管理员与各区域市场开发助理之间是一种直接领导关 系,即在信息网络建设、维护、信息处理、考核方面对市场开发助理直接进
中建钢构2014『钢构人』招募计划标准简历
证件照 体重(KG) 目前所在地 病史 本科不及格 门次数目 硕士不及格 门次数目 获奖日期 健康状况 □无 □有(△心脏病 △高血压 △手术史 △肝炎 其他 ) 第一志愿工作地点 第二志愿工作地点 是否为应届生 是否有工作经验 中建钢构 2014『钢构人』招募计划标准简历 最擅长领域三项 相对弱势领域两项 计算机等级 专业(本) 职业发展意向 获奖名称 所获奖学金及 其他荣誉描述 第一志愿岗位 第二志愿岗位 最高学历 班级排名 E-mail 最高奖学金 颁奖机构 最高学历核心课程 毕业院校(本) 毕业院校(博) 专业(硕) 出生年月 高考生源地 净身高( CM) 在校通信地址 民 族 颁发机构 未来 5年职业发展的地域弹性 教育背景 毕业院校(硕) 基本信息 姓 名 是否接受公司的调配 外语语种与等级 奖学金 获得次数 移动电话 最高学历 班级总人数
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