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河北省工程造价站
东莞建设工程造价站
1 东莞市建设工程造价站 岗位责任制考核办法（试行） 为落实岗位责任制，充分发挥岗位工作人员的积极性和 主动性，提高工作效率和工作质量，根据局有关规定，结合 建设工程造价站实际，制定本办法。 一、市造价站岗位工作人员对其所从事的岗位工作负 责。 二、岗位责任制的考核采取量化记分方式，各个岗位的 一个记分周期为一个季度，基本分为 100分，在此基础上根 据日常工作情况进行量化考核记分。考核得分 91 分及以上 的，考核等级为 A 级；90～81分的，考核等级为 B 级；80～ 71 分的，考核等级为 C 级； 70 分及以下的，考核等级为 D 级。 三、岗位责任制考核分为季度考核和年度考核。每季度 统计扣分、加分情况，确定季度考核等级；每年年底汇总全 年 4 个季度的考核情况，计算平均考核得分，确定年度考核 等级。岗位责任制扣分和考核情况每季度定期向主管领导汇 报，并由主管领导和局务会议对
河北省工程造价咨询服务收费标准 (2)
《河北省工程造价咨询服务收费管理暂行办法》 1 第一条 为规范工程造价咨询服务收费行为， 维护当事人的合法权益， 促进工程造价咨询行业 的健康发展，根据《中华人民共和国价格法》（主席令第 92 号）、《工程造价咨询企业管理 办法》（建设部令第 149 号）、《河北省建筑工程造价管理办法》（省政府令 [2014]8 号） 及《中价协关于规范工程造价咨询服务收费的通知》（中价协 [2013]35 号）及有关法律、法 规、规章，结合我省实际，制定本办法。 2 第二条依法设立具有工商行政管理部门核发的《企业法人营业执照》，并取得建设行政主管 部门《工程造价咨询企业资质证书》的企业，应按照《建设工程造价咨询合同（示范文本）》 与委托方签订咨询合同，并在承接工程造价咨询业务时向委托方收取工程造价咨询服务费。 3 第三条工程造价咨询服务收费是指工程造价咨询企业接受社会委托，从事投资估算、经济评 价