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观澜人民医院行风建设工作汇报
深圳市卫生人口计生系统行风建设现场经验交流会交流材料 — 1 — 抓行风、促管理、创建群众满意医院 ——宝安区观澜人民医院行风建设工作汇报 （2011年 10月） 加强卫生行业行风建设， 提高医务人员职业道德素质、 规范 医疗服务行为， 是促进卫生事业健康发展的重要保障。 我院在卫 生行风建设中，认真贯彻落实科学发展观，做到 “三个坚持”， 坚持体现医院公益性，坚持便民、利民、惠民，坚持长效管理， 促进了医疗服务水平进一步提升、 医院管理进一步完善， 为深入 推进行风建设积累了经验。 一、主要做法 （一）加强作风建设，坚持体现医院公益性 我院围绕医药卫生体制改革的要求， 加强行风建设， 努力缓 解群众反映的看病难、看病贵问题，较好地体现了医院公益性。 1. 深入开展廉洁行医 我院一直以来高度重视廉洁行医， 结合今年开展的治理收受 医药回扣专项活动， 进一步完善了廉洁行医长效管理机制。 如
观澜安全生产“面对面”培训申请表
观澜办事处安全生产“面对面”教育培训 申 请 表 申请单位（盖章）： 申请日期： 年 月 日 申请单位 单位地址 单位性质 □国有 □集体 □民营(含私营) □合资 □外资(含外资控股) □其他 员工总数 人 拟参加 人数 人 安全管 理人员 人 法定代表人 电话 手机 董事长 座机 手机 总经理 座机 手机 安全负责人 座机 手机 联系人 座机 手机 企 业 申 请 填 写 （填写企业基本情况、 申请原因、安排参加人员、场地、等） 企业负责人（董事长或总经理）签名： 二〇一二年 月 日 安 监 办 意 见 二〇一一年 月 日 说明： 1、企业员工“面对面”安全教育是全面进一步提升我街道 广大群众、 劳务工安全意识的重要举措， 申请单位必须要高度重 视，精心组织，专人负责，全程跟进，确保培训顺利开展。 2、本次培训名额有限，为确保培训质量，经安监办实地考 察同意确认培训后， 无其他重