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违反规章制度检讨
员工违反安全生产规章制度考核细则
常熟市龙腾特种钢有限公司 文件名称：员工违反安全生产规章制度考核细则 文件编号： LT/AH-GL-053 版 本：A/1 生效日期： 2017年 8月 1日 编制单位：安全环保部 编 制：严建平 2017 年 7月 20日 审 核：蔡 军 2017 年 7月 25日 批 准：顾宏明 2017 年 8月 01日 常熟市龙腾特种钢有限公司 标题：员工违反安全生产规章制度考核细则 文件编号 LT/AH-GL-053 版 本 A版/1 次 页 码 第 1页/共 3页 1目的 坚持“零容忍”的安全问责原则，进一步强化员工安全意识，强化管理者 “如履薄冰、如临深渊、如坐针毡”的忧患意识，规范现场安全行为，严格标 准化作业，压降因违章操作、违章指挥所发生的各类安
规章制度
公司规章制度范本 目 录 一、总则 二、办公室管理制度 三、文印管理制度 四、办公用品购置、领取规定 五、考勤制度 六、人事管理制度 七、餐旅费管理制度 八、合同管理制度 九、档案管理制度 为了适应社会市场经济的发展， 提高本公司科学化、 制度化管理，增强公司的总体素质， 加强企业的管理体系，为公司能适应开拓性的发展需要，体现企业制度管理和自我约束力， 根据公司的章程，并结合公司的实际及相关法律规定，特制本公司规章管理制度。 一、总则 1.公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项规章制度和规定。 2.公司倡导树立 “一盘棋 ”思想，禁止任何部门、个人做出有损公司利益、形象、声誉或 破坏公司发展的事情。 3.公司通过发挥全体员工的积极性，创造性和提高全体员工的技术管理经营水平，不断 完善公司的经营管理体系，实行多种形式的责任制，不断壮大公司的实力和提高经济效益。 4.公司提倡全体员工刻苦