成都新炎科技有限责任公司 成立于2010年，是一家新型的科技企业，由总经理李国新及1个自然人股东于2010年11月26日共同出资设立的新公司，行业归口为成都路灯管理局，行政隶属为成都市经贸局，公司注册资本500万元人民币。成都新炎科技有限责任公司位于成都是成华区龙潭工业园华翰路89号，地理环境优越,交通方便。公司于2013年正式扩大新厂区，环境优越.

研发生产的太阳能灯、LED灯具(包括太阳能路灯、太阳能庭院灯、太阳能草坪灯、太阳能路灯、太阳能庭院灯、太阳能草坪灯、LED路灯、太阳能工艺灯、太阳能景观灯、太阳能光伏系统、LED工矿灯， LED天花灯，LED日光灯，LED投光灯，LED路灯， LED数码管， LED球泡灯）太阳能逆变器以及路灯控制器等产品。广泛适用于道路、绿地、景观灯光照明，小区环境照明，企事业单位路灯照明。

新炎光

公司于2010成立，至2012年12月止，公司照明工程已在西藏、甘肃、贵州、青海、内蒙古、四川等地发展扩大。

于2013年6月，获得中华人民共和国国家知识产权局授予的实用新型专利证书。

廊坊广炎供热：守一方热土，暖一方人心

河北日报讯（通讯员周禹佳）新冠肺炎疫情来袭，廊坊广炎供热有限责任公司迅速启动应急预案，周密安排，每天保证200名干部职工坚守奋战在供热服务一线，全力满足广大用户在春节期间的供暖需求，为打赢疫情防控阻击战做贡献。

广炎供热公司服务面积约550万平方米，供热区域内有6万余户居民和几十个单位。在保证供热达标外，该公司采取进一步提

升供热温度的举措，提高服务质量。

新冠肺炎疫情来袭，廊坊广炎供热公司干部职工奋战一线，坚守工作岗位。

据介绍， 面对严峻的疫情形势，廊坊广炎供热全员动员，加强企业内部管理制度，加大供热设施巡回检查力度。工作人员上岗前认真进行体温测量和登记，每4小时采取消毒措施，并做好各项记录。为更好保障一线员工健康，该公司通过多方途径筹集防护物资，部分职能部门采用远程办公、部门轮值等方式，确保供暖正常。

新冠肺炎疫情来袭，廊坊广炎供热公司干部职工奋战一线，坚守工作岗位。

1月26日，学院区站40吨锅炉出现爆管问题，广炎公司立即启动现场应急抢修，站长霍腾达24小时值守在一线指导锅炉抢修。启动供热应急方案，对100吨锅炉进行提温，最大限度保障了供热安全稳定运行。经过16小时奋战，40吨锅炉于27日凌晨2时15分恢复正常，启炉运行。

由于疫情防控，廊坊市公共交通全部停运，很多客服人员无法按照原定时间返回。刘春芳作为公司客服坐席团队的一员，将年幼的女儿留在老人身边，再顶着寒风骑电动车1小时返回市区工作岗位。

新冠肺炎疫情来袭，廊坊广炎供热公司干部职工奋战一线，坚守工作岗位。

每天清晨，热源中心的锅炉操作工们骑着自行车、电动车陆续从附近村镇赶来。“我必须按时到岗，我来晚了，别人就得多替我值守。”他们每天面对的是区域内6万余户居民和几十个单位的报修处置，以及辖区内70个供热站的巡查、巡检，但没人说过一句苦，没人喊过一句累，最大限度保障了区域内用户的供暖需求。2100433B

成都新柏丽照明工程有限责任公司成立于2014年，公司位于金府路668号华煌家居Mall三楼，是一家经营高档水晶灯，LED现代灯的企业。公司前身为上海新雅典灯饰有限公司，2012年进入成都，经过上海十余年的沉淀，现已成长为在成都有多家门店的集灯饰设计，销售，安装及维护的专业经营高端灯具的企业。

成都新柏丽照明工程有限责任公司的前身位于上海最大的灯具市场九星灯具城.。在上海主营中高档水晶灯，经营金达维沙华（Reserva）等知名品牌，为寻找更广阔的发展，于2012年到成都发展，在短短两年内迅速发展了多家门店，并成立了新柏丽工程有限责任公司，涉足家装照明，户外照明，酒店会所及高档别墅的设计及销售，产品涵括了水晶灯，LED现代灯，户外灯，商业照明。并于2014年引进了高端纯水晶灯香港嘉美露曼施(Lumax），LED现代灯安喀塞斯等高端灯具品牌。

廊坊市广炎供热有限责任公司作为全市重点民生企业 ，深入推进社会主义核心价值观进班组、进基层。该公司充分发挥基层党支部战斗堡垒作用，完善道德讲堂建设，深入开展社会主义核心价值观教育实践，广泛开展“讲文明、树新风”的学习宣传和“做文明有礼廊坊人”主题教育实践等活动。

该公司为推进志愿服务标准化、规范化建设，深入开展“暖万家”服务活动，在收费大厅设立“志愿服务站点”并配备了雨伞、打气筒、饮水机、常用药品等。同时，强化服务意识，打造“舒适每一天，温暖千万家”的服务品牌。

为使环境更舒适宜人，市广炎供热有限责任公司分别对六干渠南侧72米、新华路以北沿线东侧城北站锅炉房外墙面、爱民西道169号学院站西侧外墙均进行改造，以美化市容、亮化环境，达到“驻足可观，抬眼可见”的效果，为市文明城市创建工作添薪助力。

该公司常态化加强文明建设，对不文明现象和行为进行纠正、教育，不断提高员工文明素质，规范供热标准、提升服务质量、提高工作效率。完善文明用语和服务规范，积极开展相关主题教育和内部培训，要求员工自觉做到文明用语、礼貌待人、服务诚恳。按照市住建局创城相关工作要求，查漏补缺、严抓整改，打造全新的行业风气、企业形象，促进文明城市创建工作有序推进。