莱芜钢铁集团有限公司文件 莱钢人字〔 2013 〕385 号 ————————————————————————————————— 莱芜钢铁集团有限公司 关于完善岗效工资制的意见 各子公司，各直属单位，机关各部（处）室： 根据山东钢铁集团有限公司《岗效工资制指导方案》 （山钢人字〔 2013 〕385 号）结合莱钢 实际，经研究决定进一步完善岗效工资制度，意见如下： 一、适用范围 本意见适用于实行岗效工资制的职工。 二、主要内容 （一）岗位工资单元。岗位工资 = 工资基数×岗位系数。 各单位的工资基数根据其经营绩效情况确定，适时浮动。 岗位系数标准分为管理、技术和 操作三个序列，实行一岗五档（见表一） （二）保留工资、附加工资单内容和计算办法不变。 三、岗次及档次的确定 （一）岗次：按原岗次执行。 （二）档次：现岗位工资档次 6档、5档、4档的执行 A1 档，3档、2档、1档的分别执行 A2

河北钢铁集团矿业有限公司简介 河北钢铁集团矿业有限公司是河北钢铁集团的全资子 公司，总部位于河北省唐山市。 2008年 9 月由原唐钢集团和 邯钢集团所属矿山整合组建而成，是以铁矿石采选加工为主 业、辅以有色金属、矿建、矿机、火工品制造、现代物流等 产业的国有大型冶金矿山企业。主导产品有：铁精粉、钼精 粉、白云石粉、 火工品、 铁合金等。 现有在册职工 12561 人， 其中专业技术人员 910余人。 2011年生产铁精粉 707万吨， 实现利润 25亿元。 目前公司铁矿石资源掌控量已达 50 亿吨，现有直属公 司、矿山 23个，分布在全省 6个城市及内蒙古自治区。 公司坚持科学发展观，不断推进科技进步，努力创建科 学发展示范矿山。司家营铁矿区、中关铁矿及石人沟铁矿三 期改造等重点项目列入了国家钢铁产业调整和振兴规划。石 人沟《露天转地下开采平稳过渡关键技术研究》课题被列为 “十一五”期间