机电工程系是齐齐哈尔工程学院最具办学特色的办学部门之一。依托系办产业齐三机床有限公司在办学过程中真正的实现了产、学、研一体化，实践教学资源雄厚，以工程任务课程化的教学形式为社会培养了大批有为的工程技术人员和创业者，得到了社会和企业的广泛认可。

机电工程系现设有机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、材料成型及控制工程3个本科专业，另有数控技术、机械制造与自动化、电气自动化技术、机电一体化技术4个专科专业，其中数控技术专业是国家级教学改革试点专业，是我院极具行业特色的龙头专业。多年来，机电工程系主动适应机电行业社会发展需要，以人才市场需求变化为导向，紧紧围绕“社会、家长满意工程”，贯彻“以就业为导向，以服务为宗旨”和“实践第一”的办学理念，向社会输送了大批急需的装备制造业专业人才。

机电工程系拥有一支具有较高理论水平、实践水平、教学水平、科研水平和技术开发能力的朝气蓬勃教师队伍。现有师资70人，高级职称2人，副高级职称21人，具有硕士以上学历的25人，具有行业背景的31人，具有工程背景的25人。

机电工程系自成立以来就非常注重教育管理，形成了科学的管理体系和管理制度，并于2012年获得第一届黑龙江省普通高等学校教学管理质量集体奖。

机电工程系本着以教学带动科研 用科研促进教学的原则，对科研工作常抓不懈，多年来，在国内外学术、科技刊物上发表论文百余篇，完成了数十项科研任务和技术开发项目，出版各种学术专著及教材数十种。机电工程系注重学生的专利申报工作，2012年先后组织3次有关专利申报的专题讲座，师生全年共计申报专利10项，其中教师4项，学生6项（其中5项为齐三机床申报），专利的建设极大的调动了我系教师和学生的积极性，当前，在我系以初步形成了人人想专利，人人出专利的良好局面。

机电工程系现建有具有高职实践教学特色的校内实训室及基地16个，提供仿真或真实的职业环境供学生课内实训。 校内现代技术制造中心（齐三机床有限公司）厂房高16米，占地面积5600平方米，共建设有三跨,分别装备了50、30、16、5吨天车，同时装备有各种生产型数控设备30多台，其设备性能、数量和实训能力及实训效果、场地面积、生产环境、生产能力在同类院校中处领先地位。

近5年，齐三机床为中国科学院光电技术研究所、吉林化纤股份有限公司、中国北车集团沈阳机车车辆有限责任公司、万博数控股份有限公司、齐齐哈尔第一机床厂专用设备厂、哈尔滨第一机械制造有限公司、齐齐哈尔北方机器有限责任公司、齐齐哈尔双安机床有限公司、鞍山钢铁集团集团有限公司、秦皇岛冶金重工集团、本溪钢铁集团有限责任公司、大庆石油管理局总机械厂、北满特殊钢有限责任公司、唐山钢铁集团集团有限公司、山西太原重工集团、大庆采油三厂等多家工业企业的近100台套设备进行了大修和数控升级改造。依靠齐齐哈尔老工业基地优越的社会资源，我系从2003年起，在第三学期先后选择了一批规模以上，生产和技术装备比较先进，管理科学规范、员工整体素质较高的企业做为校外实习基地（如：齐重数控装备股份有限公司、齐二机床集团有限公司、齐齐哈尔北方机器有限责任公司、齐齐哈尔北方机械制造有限公司等）供学生在6—8月实习用。当前，已签长期合作协议的有30多家规模以上的生产企业。

机电工程系历年毕业生初次就业率均超过90%，就业去向因机电行业的适用性较强，就业单位涉及政府、企业、学校、研究机构等多个领域，多数毕业生就业去向主要以工业城市为主的国有大中型企业。在《国家中长期教育改革和发展规划纲要》和齐齐哈尔工程学院创办创业型大学目标的引领下，机电工程系将不断深化人才培养模式和教育教学模式的改革，进一步加政校企合作，做到产学研一体，为地方经济和社会发展需要培养更多的优秀人才。

建筑工程系与齐齐哈尔市工程质量检测中心、齐齐哈尔市齐翔建工集团、黑龙江广宇建工集团、齐齐哈尔市设计院等300多家企事业单位建立合作关系，在实习安排中根据行业特点，按施工周期统筹安排学生进入实习岗位。学生带着任务书进入建筑企业，以岗位为载体，练习岗位技能，进行项目开发。经过完整的实习周期，学生对岗位全面认识，带薪实习学生比例高。

依托毕业后流动站和学长制，成立东亚环艺装饰设计公司、东亚建筑劳务有限公司，充分发挥专业经济实体创业孵化器的作用，发展产业建设，联合承揽工程，为学生创建真实的职业环境。

对学生进行职业前瞻教育，为了使学生顺利的从学生转变为职业人，建筑工程系围绕就业形式、就业政策、求职技巧、求职安全等方面内容，进行了各种职前教育活动。通过专题讲座、模拟面试等形式，促使学生了解政策、认识自我，科学规划，自信迈向职场，培养学生职业人能力。

建筑工程系积极落实“政校企合作，产学研一体,教学做合一”的办学理念，探索工程教育人才培养模式，进行“教学任务工程化、工程任务课程化”的教学改革。