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xxx燃气有限公司有限公司制度管理规定
第 1页 共 15 页 山西沁水新奥燃气有限公司制度管理规定 (试行) 1 总则 1.1 目的 为明确制度管理工作流程和相关部门职责, 加强制度管理工作的 规范性和科学性, 确保制度管理工作规范高效运行和切实执行, 特制 定本规定。 1.2 释义 制度是指是在职能活动或流程执行中共同遵守的规则或方法, 并 在一定范围内具有普遍强制效力和在较长时间内稳定执行。 1.3 分类 制度按级别和效力依次分为制度 (狭义 )、规定、办法、规范(见 附件 1)。 1.4 管理原则 (1)支撑业务发展。制度建设必须符合企业核心价值观和管理准则 的要求,必须与发展战略和管理模式相匹配,从而有效支撑业 务实施和运作管理。 (2)注重管理效能。制度建设必须注重实际成效。制度规范的管理 活动和流程必须清晰、合理且形成闭环,审批环节不得超过三 个,保障工作效率和组织绩效;制度内容必须体现组织和员工 能力提升要求;通
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【学员问题】职业健康管理?
【解答】1、项目部应贯彻工程总承包企业的职业健康方针,制订项目职业健康管理计划,按规定程序经批准后实施。项目职业健康管理计划内容包括:
1、项目职业健康管理目标。
2、项目职业健康管理组织机构和职责。
3、项目职业健康管理的主要措施。
2、项目部应对项目职业健康计划实施进行管理。主要管理内容如下:
1、项目部应在工程总承包企业的支持下,为实施、控制和改进项目职业健康计划提供必要的资源,包括人力、技术、物资、专项技能和财力等资源。
2、项目部应通过项目职业健康管理组织网络,进行职业健康的培训,保证项目部人员和分包商等人员,正确理解职业健康计划的内容和要求。
3、项目部应建立并保持职业健康计划执行状况的沟通与监控程序,保证随时识别潜在的危害健康因素,及时把握持续改进的机会,预防和减少可能引发的伤害。
4、项目部应建立并保持对相关方在提供物资和劳动力等所带来的伤害进行识别和控制的程序,以便有效控制来自外部的影响健康因素。
3、项目部应制定并执行项目职业健康的检查制度,记录和保存检查的结果。对影响职业健康的因素应采取措施。
以上内容均根据学员实际工作中遇到的问题整理而成,供参考,如有问题请及时沟通、指正。
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