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《墙体保温体系手册》是一本图书

ISBN
9787111229537
出版时间
2008年4月
页数
163
定价
38.00元
译者
王培铭

内容简介

《墙体保温体系手册:基本理论·产品介绍·构造细节》主要介绍了外墙保温体系的基本理论、产品介绍、构造细节。具体内容包括:保温板薄抹灰保温体系、外置空气间层外墙保温体系、保温砂浆保温体系、双层墙体保温体系、透光保温体系等。2100433B

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墙体保温体系手册造价信息

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居民

  • H660×W320×D300 型号:YD-Y0012
  • 13%
  • 广州三帅光电科技有限公司
  • 2022-12-07
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女子

  • H600×W500×D400 型号:YD-Y0013
  • 13%
  • 广州三帅光电科技有限公司
  • 2022-12-07
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沟槽卡

  • 品种:刚性管接头;外径Ф(mm):57;材质:球墨铸铁;公称压力PN(MPa):1;公称直径DN(mm):50;
  • 日丰
  • 13%
  • 广西南宁旺特士商贸有限公司
  • 2022-12-07
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配电

  • 品种:配电箱;型号:SMX68S-32A;外形尺寸(mm):其他;产品说明:32位暗装透明;
  • 西蒙
  • 13%
  • 宁波酷影光电科技有限公司
  • 2022-12-07
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加药

  • 品种:加药装置;规格:200L;
  • 鑫水泉
  • 13%
  • 哈尔滨鑫水泉水处理设备有限公司
  • 2022-12-07
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心理书籍

  • 适用于学生、教师阅读的心理书籍
  • 130本
  • 1
  • 中档
  • 含税费 | 含运费
  • 2022-05-10
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配套书籍

  • 1.全方位书法教学指导书籍;2.本书籍必须是具有正规书号的出版物;3.本书籍包括但不少于8个基本笔画、6对基本笔法、5种基本结构、4色基本墨法、3条基本原则、20项结构法则的详细讲解.
  • 40本
  • 1
  • 定制
  • 中高档
  • 含税费 | 含运费
  • 2019-06-20
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书籍

  • 高等学校常用危险化学品安全技术手册,姜周曙
  • 40本
  • 1
  • 中高档
  • 不含税费 | 含运费
  • 2021-10-15
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书籍

  • 常规尺寸
  • 1本
  • 3
  • 玻璃花器+纸质+综合材质等
  • 高档
  • 含税费 | 含运费
  • 2020-04-20
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摆件+书籍

  • 常规
  • 30组
  • 3
  • 中档
  • 不含税费 | 含运费
  • 2022-05-31
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(书籍)常见问题

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(书籍)文献

造价员必备书籍-11(广联达钢筋软件书籍) 造价员必备书籍-11(广联达钢筋软件书籍)

造价员必备书籍-11(广联达钢筋软件书籍)

格式:pdf

大小:46.4MB

页数: 79页

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大小:46.4MB

页数: 2页

《建筑工程概预算手册》 高正军 主编 湖南大学出版社 讲解了工程造价基础知识,工程造价的构成与计算方法,包括清单计价和定 额计价的一些知识,书中详解了各种计算规则:土石方工程,桩基础工程,混凝 土工程等计算,书中有例题,还有一大型工程的计算 《施工图预算与工程造价控制》 袁建新 迟晓明 主编 中国建筑工业出版社 有直接费计算,工料分析与价差调整, 及工程造价控制内容, 这本书有点老了, 不过内容不错 学生的话就最好把老师讲的计算规则弄懂了就不错了, 最好找一套工程图纸自己 算一下,这样才能知道哪些自己不会算, 还有哪些没有算漏项了, 有时间的话去 施工工地看一下,这样才能更好的从直观了解构造,有一个更深的印象 建筑工程类预算书籍及资料下载目录 该帖被浏览了 10187 次 | 回复了 90 次 通风空调安装工程预算一点通 电气安装工程预算一点通 给排水、采暖、煤气安装工程预算一点通 管道安

排水服务绩效指标体系手册基本介绍

排水服务绩效指标体系手册内容简介

《排水服务绩效指标体系手册》由中国建筑工业出版社出版。

排水服务绩效指标体系手册作者简介

作者:瑞斐拉·马托斯 艾德里安娜·卡多索 理查德·阿什利 帕特里夏·杜阿尔特 译者:安琳 白宇 邓茜 王妍

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iso质量体系认证质量手册

质量手册的结构(参考):

--封面

--前言(企业简介,手册介绍)

--目录

1.0------颁布令

2.0------质量方针和目标

3.0------组织机构

3.1--行政组织机构图

3.2--质量保证组织机构图

3.3--质量职能分配表

4.0------质量体系要求

4.1--管理职责(示例)

4.1.1.--目的

4.1.2.--范围

4.1.3.--职责

4.1.4.--管理要求

4.1.5.--引用程序文件

4.2--质量体系

4.20--统计技术

5.0------质量手册管理细则

6.0------附录

质量手册内容概述

前言:

企业简介:简要描述企业名称、企业规模、企业历史沿革;隶属关系;所有制性质;主要产品情况(产品名称、系列型号、);采用的标准、主要销售地区;企业地址、通讯方式等内容。

目的:说明为什么开展该项活动。

范围:说明活动涉及的(产品、项目、过程、活动......)范围。

职责:说明活动的管理和执行、验证人员的职责。

程序内容:详细阐述活动开展的内容及要求。

质量记录:列出活动用到或产生的记录。

支持性文件:列出支持本程序的第三层文件。

手册介绍:介绍本质量手册所依据的标准及所引用的标准;手册的适用范围;必要时可说明有关术语、符号、缩略语。

颁布令:以简练的文字说明本公司质量手册已按选定的标准编制完毕,并予以批准发布和实施。颁布令必须以公司最高管理者的身份叙述,并予亲笔手签姓名、日期。

质量方针和目标(略)

组织机构:行政组织机构图、质量保证组织机构图指以图示方式描绘出本组织内人员之间的相互关系。质量职能分配表指以表格方式明确体现各质量体系要素的主要负责部门、若干相关部门。

质量体系要求:根据质量体系标准的要求,结合本公司的实际情况,简要阐述对每个质量体系要素实施控制的内容、要求和措施。力求语言简明扼要、精炼准确,必要时可引用相应的程序文件。

质量手册管理细则:简要阐明质量手册的编制、审核、批准情况;质量手册修改、换版规则;质量手册管理、控制规则等。

附录:质量手册涉及之附录均放于此(如必要时,可附体系文件目录、质量手册修改控制页等),其编号方式为附录A、附录B,以此顺延。2100433B

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薪酬体系设计实务手册(第3版)内容简介

《薪酬体系设计实务手册(第3版)》结合企业实际,按照不同级别和不同人员的岗位特点详细介绍了薪酬体系设计的相关内容,主要包括薪酬制度体系设计,津贴、奖金与员工持股计划设计,员工福利体系设计,特殊条件下员工薪酬体系设计,经营管理人员薪酬体系设计,专业技术人员和销售人员薪酬体系设计,一线生产人员薪酬体系设计以及新进员工薪酬体系设计等。

《薪酬体系设计实务手册(第3版)》适合企业人力资源管理人员、行政管理人员、企业培训师和咨询师以及高校相关专业师生阅读使用。

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