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本书以室内装饰设计为思路,主要参考了《室内装饰设计的标准业务》一书的内容。这本书是“东京室内装饰协会·资格职能委员会”从实际出发编制的。书中的典实例均用具体的作品来展示设计师用什么样的技法开展设计直到完成,整个过程按实际采用的资料来展开。本书就是以这种方式编辑的,其结果,得到众多的规划师、设计师的支持,把纯属于个人的资料乃至近乎宝贵决窍的技法均予以公开了。面对超出所有编辑人员预想的内容,强烈地感受到了现场设计师对设计的热情。如此精彩丰富的内容,对正在开展工作的设计师、正在就读的学生以及广大顾客都很有帮助的。
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本书主要介绍了装饰设计中的“高级室内装饰”,以及如何以空间的角度实现设计目标。本书尽可能围绕这一主题来展开。编者在编辑过程中,切身体会到室内装饰设计仍处于发展之中,因而可资参考的有关室内装饰设计及技法的资料和书籍极少。
1、空间重新组织——运用衔接、过渡、对比、统一、虚实等设计手法,创造一个合理的室内空间环境。也就是常说的总体设计思路。 2、空间界面处理——对墙、地、顶的结构和表面装饰处理,...
您好,1、空间重新组织――运用衔接、过渡、对比、统一、虚实等设计手法,创造一个合理的室内空间环境。也就是常说的总体设计思路。2、空间界面处理――对墙、地、顶的结构和表面装饰处理,相互间色彩的搭配和呼应...
传统室内设计风格 传统风格的室内设计,是在室内布置、线形、色调以及家具、陈设的造型等方面,吸取传统装饰"形""神"的特征。 传统风格是历史的再现,也代表那一时...
室内装饰构造
一、职业岗位分析 1、职业岗位结构分析 从 事 工 作 职 业 岗 位 结 构 室内装饰方案设计、施工图制作、工程施工管理 装饰公司、 房地产开发公司、 建筑设计研究院 (所)、 设计师及施工管理员 策划、销售、推广 装饰材料公司的销售人员 家具设计、家具生产管理、家具销售 家具设计与销售公司、设计师、销售人员 艺术设计、广告设计、标志设计、模型设计制作、 CI 策划 广告装潢公司、模型制作公司、设计师 2、岗位综合技能 ,素质 , 知识要求 (1)岗位综合技能要求:良好的专业能力 ,知识面广 ,适应性强 ,有开拓精神。 (2)知识要求 : 扎实的专业知识,有一定工作经验。 (3)素质要求 : 良好的人际沟通能力 ;头脑清晰、反映灵敏、责任心强、综合素质高,稳重 ,吃苦耐劳 ; 具有很强的敬业精神以及团队协作工作精神。 二、培养目标与人才规格 1、培养目标 本专业培养具有良好综合素质,掌握