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(1)企业愿景:一体化中央空调系统解决方案--生产商、服务商。
(2)经营宗旨:舒适、节能、环保,科技让生活更美好。
(3)企业精神:团结、创新、敬业、奉献。
芜湖弋江海创高新智能空调股份有限公司(以下简称“公司”)成立于2019年4月,注册资本2000万元人民币。位于芜湖市弋江区九华南路1011号。
公司产品涵盖空调设备、自动化控制产品、暖通设备、五金机电产品、给排水管路产品、新风系统设备、集中供暖设备、制冷设备、冷却塔、建筑材料、管材等。
1、公司的质量方针:持续改进,以质量树立宝桥形象;满足需求,用架通友谊桥梁。2、公司的环境方针:遵守法律法规,预防环境污染;实现持续改进,建设绿色企业。3、公司听职业健康安全方针:预防为主,严控生产过...
龙源电力始终致力于员工与企业的共同发展,形成了为全体员工所认同的价值观念,大力弘扬“五个国电”引领下的龙源文化,深入开展“绿色关爱行动”,全力打造和谐龙源、幸福龙源。龙源电力坚持以“贡献清洁电力,建设...
公司拥有强大的技术优势,已获得39项发明和实用新型专利,公司主导产品全部拥有自主知识产权。公司是溴化锂制冷机国家标准的制定者,是科技部国家火炬计划重点高新技术企业,江苏省技术密集知识密集型企业,是全国...
(1)舒适:系统空调柔和舒适,没有空调病。
(2)节能:比传统空调节能50%-70%。
(3)环保:没有任何排放物,对环境友善。
(4)可靠高效:一体化系统可靠高效,不受室外温度变化而影响空调效果。
(5)工业一体化系统:设计、材料、安装一体化。 2100433B
国电电力发展股份有限公司企业文化理念及释义
国电电力发展股份有限公司企业文化理念及释义 第一部分:核心理念 1.企业核心价值观:严格、高效、正义、和谐 严格 就是科学严谨、从严治企。旨在以严肃的态度、严密的组织、严格的制度、严明的纪 律,培育求真务实的国电作风。 高效 就是高效能、高效率、高效益。旨在提高管理水平、工作效率和经济效益,实现国有 资产保值增值。 正义 就是公平公道、正直正气。旨在企业和员工诚实守信、公道处事、公平待人,确保公 正合理,恪守道德规范。 和谐 就是融洽适中、和合协调。旨在全面履行企业社会责任,致力于人与人、人与企业、 人与社会、人与自然和谐相处。 2.企业精神:永无止境、创造一流 永无止境 就是争创一流、追求卓越,永不满足、永不停步,不断攀登事业的高峰。 创造一流 就是努力造就一流的队伍, 实现一流的管理,创造一流的业绩, 树立一流的形象, 建设一流的综合性电力集团。 3.企业愿景:家园·舞台·梦 家园 国
特变电工股份有限公司企业文化探析
本文以企业文化理论为指导,对新疆特变电工股份有限公司(文中简称特变电工)企业文化现状进行了介绍,同时剖析了特变电工在企业文化建设中存在的不足,并针对问题和不足,提出了相应的解决对策。
2002年3月25日,经湖北省人民政府鄂政股函[2002]10号《关于同意设立湖北国创高新材料股份有限公司的批复》批准,湖北国创高新材料股份有限公司由湖北通发科技开发有限公司 (2007年6月更名为国创高科实业集团有限公司)为主发起人,联合鄂州市多佳科工贸有限公司(2003年2月更名为湖北多佳集团实业有限公司,以下简称"湖北多佳")、深圳市前景科技投资有限公司、湖北长兴电气有限公司(2005年更名为湖北长兴物资有限公司)和自然人周红梅等4个其他发起人,以发起设立方式设立而成。湖北通发科技开发有限公司以其与改性沥青生产相关10台生产设备出资,评估值为4,103.28万元,其中4,080万元作为股本,23.28万元作为资本公积。鄂州市多佳科工贸有限公司、深圳市前景科技投资有限公司、湖北长兴电气有限公司和周红梅分别以现金2,000万元、1,520万元、320万元和80万元出资。公司设立时注册资本为8,000万元,每股面值1元,总股本8,000万股。
国创高新投资9984万元控股海外油气公司。公司将通过增资的方式,入股加拿大 Sahara Energy Ltd。(撒哈拉公司)。
撒哈拉公司是以收购、勘探、开采和开发加拿大西部石油和天然气资源为主的初级能源公司,现有资源集中在阿尔伯塔省及萨斯喀彻温省,油气区块总面积65.65平方公里。从产量来看,该公司2012年日产油约25桶、2013年日产油约22桶,公司经营一直处于亏损状况。
“兢兢业业做事,踏踏实实做人。”真诚地对待每一个客户。珍惜您的每一次托付,珍惜每一次机会。
勤于学习,不断创新,超越自我,追求卓越。
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司荣我荣,司衰我耻,团结互助,取长补短,爱岗敬业,发展自我。