沈东明，男，1963年生，杭州萧山人，中共党员，高级经济师，现任浙江华东钢业集团有限公司董事长、集团党委书记，

数十年来，凭着他的热情、毅力、执着及那份造福桑梓的社会责任感，一步一个脚印，自强不息，努力工作，经过十多年的拼搏，在他的带领下，浙江华东钢业集团由一个乡村小厂发展成为现今拥有五家分公司，员工1000余名，2010年实现工业销售28.8亿元的戴村镇民营骨干企业、2001－2010年被评为萧山区百强企业，2005－2010年为杭州市百强企业，2009年集团入围中国大企业集团竞争力500强。而沈东明也先后被评为浙江省中小型企业优秀经营者、区优秀党员，杭州市和萧山区关爱职工依靠职工办企业优秀厂长经理，并当选为萧山区人大代表。

1998年8月，新注册成立萧山市华东钢结构制造有限公司，新上钢结构工程项目，当年创产值1000万元。1999年12月钢结构公司经营管理上与其他公司分离，2000年11月，公司更名为杭州华东钢结构制造有限公司，工程建筑安装资质由三级升为二级。

1999年10月，随着公司产品结构的转型，公司大胆战略规划，开拓更新的市场，2000年11月18日，2000年11月18日，举行云石新厂区奠基仪式,投资5000万元的彩色涂层钢板项目正式启动。2001年11月20日彩涂钢卷生产线投入试生产，首卷华东彩钢卷诞生。生产线设计产能5万吨/年，可增产值三个亿。华东彩钢卷一开始就做中高档产品，不做低档产品，打造自己的品牌。由于当时定位正确，又抓住进入市场先机，通过产品推介会等形式，向省内的二级资质以上的钢结构企业推销，并把他们作为重点目标客户，销售渠道以走直接用户为主、代理商为辅的方法，华东彩钢卷进入市场后就得到用户的认可，市场不断扩大，到2002年底已基本收回生产线设备投资，实现利润1500万元，销售量和客户美誉度一直为浙江省同行的首位，2004年被评为浙江名牌。

2003年1月，位于戴村工业功能区的生产基地正式动工，一个投资一亿元的热镀锌钢卷生产线项目开始启动。9月28日，热镀锌生产线安装试车后点火投产，镀锌生产线的设计产能为10万吨/年，可增产值五亿元，标志着公司规模又上了一个新的台阶。

2003年5月，浙江华东钢业集团有限公司注册成立，沈东明任董事长兼总经理。集团公司主要履行管理职能，设办公室、财务部、供应部、企管部、人力资源部等部门。2003年12月24日，集团总部搬入萧然东路318号新办公大楼，至此公司真正在萧山市区立足，企业形象得到提升。

2004年12月钢结构公司安装施工资质由二级升为一级，2005年12月“华东钢构”商标评为杭州市著名商标，2007年2月“华东钢构”商标评为浙江省著名商标。

2005年11月注册成立杭州富申日用品有限公司，公司进入了蚊香行业。

2006年底，集团及下属公司总资产为5.12亿元，员工人数800人，工业销售11.7亿元。2007年2月25日，萧山区区长郑荣胜率领区四套班子领导来公司为“工业销售首次超十亿”授匾。

2007年集团公司的经营目标为：实现销售收入15亿元，利润3000万，缴纳税费2000万，员工收入比上年有提高，安全生产、环保和节能三项指标达标。从四月开始，用4个月的时间对集团公司的发展战略重新进行了规划，同时对企业规范化管理、营销管理、人力资源管理等方面进行创新和提升，用三年时间公司将发展成为在国内同行中具有强大品牌影响力的、在区域内具有规范管理标杆地位的大型民营企业集团。

2007年投入5000万，新上彩涂钢板2#生产线，争取在年底投产，新线年产能12万吨，可增销售产值7.5亿元，力争2008年销售收入超20亿。

2008年，彩涂2号线正式投入生产，该项目被列为省、市、区三级重点技改项目，实现了年产彩钢卷12万吨。

2008年5月12日，四川汶川发生8级大地震，5月26日省长吕祖善亲临我公司视察并布置相关的抗震救灾任务，集团公司当即确定了以‘坚决支持灾区、全力支持灾区、一切为了灾区’为指导思想，帮助灾区人民重建家园，公司上下加班加点，共向灾区提供活动板房约10000套，捐赠钱物近200万元。被中华全国总工会授予“抗震救灾、重建家园”工人先锋号，被浙江省慈善总会授予“慈善贡献奖”。

2009年2月，集团被人力资源和社会保障部以及中国钢铁工业协会授予“全国钢铁工业先进集体”。

2009年2月，集团被浙江省工商局授予“信用管理示范企业”。

2009年5月，集团入围中国大企业集团竞争力500强。

2009年10月，集团技术中心升级为浙江省省级企业技术中心。

2009年10月，“钢板彩色涂层机组涂料固化炉及废气焚烧系统工艺创新”顺利通过了省、市技术创新项目的验收。

2009年10月31日，杭州长三角涂镀金属薄板行业协会成立，集团公司为会长单位，总裁沈伟根任会长。

2009年11月，“镀锌退火炉及1号彩涂线废气焚烧炉供热系统余热利用”被列入省、市、区三级节能降耗重点项目。

2009年11月，集团作为第一起草单位，主持了“彩色涂层钢带生产线焚烧炉和固化炉热平衡测定与计算”、“热浸镀锌生产线加热炉热平衡测定与计算”两个行业标准的起草工作。

2009年12月，年产12万吨的彩涂3号线获准立项， 2010年3月，彩涂3号线被列为杭州市重点技术改造项目。

2010年6月，“彩色涂层钢带生产线供热系统优化”项目被列为浙江省重点节能降耗项目。

公司主业为彩涂钢卷、镀锌钢卷、钢结构工程。2008年工业销售达21.59亿元，上缴税收3500万元。2001-2008年萧山区百强企业，2005-2008年杭州市百强企业；2008年被评为全国钢铁工业先进集体；“华东钢构”商标为中国驰名商标,公司生产的华东牌彩钢卷是浙江名牌产品；集团技术中心为省级技术中心；2009年集团入围中国大企业集团竞争力500强。

浙江华东钢业集团致力于为客户提供价值领先的产品和服务，致力于为员工提供实现自身价值的事业平台，致力于实现企业、员工、客户、供应商整个价值链及利益相关者效益的共同提高。

浙江华东钢业集团重视公司战略发展管理，转型升级，做强主业。对战略管理、营销管理、人力资源管理和财务管理等方面进行管理创新和提升，对生产现场实施精细化管理，已被浙江省经信委确定为精细化管理实施企业和管理创新示范企业，集团力争将公司发展成为国内民营同行中具有强大品牌影响力的、在区域内具有规范化管理标杆地位的企业集团。

浙江华东钢业集团积极推进以“诚信、务实、高效、共赢”的核心价值观为基本点的企业文化建设，为公司的健康发展营造和谐的文化氛围和强大的精神动力。

浙江华东钢业集团有限公司华东标志

企业标志设计创意说明该标志明晰地表达了企业的行业特征和地域性，左侧横条生动体现了钢构建筑之气势；中间的“H”则代表华东广阔的市场，标志整体又似“D”字，二者的结合象征华东大地上孕育壮大的华东钢业集团，再加上它内柔外钢的整体构造形成了很强的视觉张力，更体现出华东钢业雄厚的实力和广阔的发展及锐意进取、开拓创新的精神。标志的蓝色象征企业活力、健康、热情和希望，绿色象征温馨、环保和青春朝气，色彩对比中又具统一，给人以整体而又富于变化的强烈视觉冲击力。

浙江华东钢业集团有限公司企业愿景

做行业的领先企业，树同业管理标杆!

经过三年的努力，公司将成为：

▲民营彩钢卷行业中，省内最受欢迎、华东地区最具品牌影响力的企业；轻钢结构工程的综合竞争力，尤其是工程质量省内领先地位。

▲民营同行中具有规范化管理标杆地位的企业集团;

▲建和谐企业，使员工与企业共同成长，为员工提供追求创造劳动财富的职业机会，提供实现自身价值的事业平台。

浙江华东钢业集团有限公司企业使命

以金属薄板和钢结构工程为主业，致力提供价值领先的产品和服务!

▲以金属薄板涂镀产品和钢结构工程为主业，通过自我完善、主动出击和技术与服务增值相结合的竞争路径，重点围绕内部价值链整合和业务组合，构建战略和组织的整合能力，逐步形成华东特有的核心能力和差异化的竞争优势。

▲使华东金属薄板涂镀产品和钢结构工程的技术、品质及服务，在区域市场和广大客户中形成价值领先的品牌形象。

▲以产业未来需求为导向，伺机捕获、培养和整合未来相关机会业务；同时尝试寻找跨业经营的增长点，构建成长阶梯。

浙江华东钢业集团有限公司核心价值观

诚信、务实、高效、共赢

诚信：

坚持为人正直，坦诚相待，言行一致，营造一个相互信赖的工作环境；坚持信守诺言，合法经营，以良好的声誉，维护和推动行业持续健康发展。致力于获得社会公众、客户、员工、同行的认可、尊重和支持。

务实：

坚持恪尽职守，爱岗敬业，脚踏实地，用心做好每一件事情；坚持以身作则，尽心尽力，敢于承担责任与风险；坚持努力学习，不断进取，精益求精，持续改进，不断超越，致力于企业的持续发展。

高效：

坚持责任清晰，权责明确，团队协作，运用流程化管理模式和信息化管理手段，使组织运行高效化，促进工作效率不断提高；坚持有效沟通，快速响应，始终保持对外界变化的快速反应能力；坚持知识共享，协同进步，与时俱进，致力于提升持续创新。

共赢：

坚持客户至上，致力于为客户提供专业化的解决方案，为客户创造更大价值；坚持与供应商真诚合作、协同发展；致力于实现企业、客户、供应商整个价值链及相关利益者效益共同提升的目标。

浙江国泰建设集团有限公司企业宗旨

完美建筑奉献社会

浙江国泰建设集团有限公司企业使命

建设优质工程，创造品质生活

浙江国泰建设集团有限公司发展愿景

争创国内一流的建设集团

浙江国泰建设集团有限公司企业精神

开拓创新追求卓越

浙江国泰建设集团有限公司企业价值观

通过产业的跃升，不断提升股东利益、员工利益、客户利益、合作伙伴利益，实现多赢共同发展；同时，不断为社会提供优质的产品和服务，促进社会和谐持续发展。

浙江国泰建设集团有限公司行为理念

认真做人，努力做事

浙江国泰建设集团有限公司团队理念

我们的团队要有狼群的特性，是一支特别能战斗的团队；我们的团队文者要有谋略，武者要有勇气。

浙江国泰建设集团有限公司人才理念

能做大事的是大人才，能做小事的是小人才，做不好事、不会做事的不是人才；给想做事的人创造平台，让能做事的人发挥能量，给做成事的人以奖励。

浙江国泰建设集团有限公司品质理念

质量为本，精益求精

浙江国泰建设集团有限公司管理理念

创一流品牌，建一流企业，科学管理，规范运做。

浙江国泰建设集团有限公司发展理念

做大做强是公司永恒的目标，没有市场占有的最大化，就谈不上经济效益的最大化。对企业而言，不存在饱和的市场和唾手可得的工程任务，只有千方百计的争取才有成功的可能。世上没有没落的产业，只有没落的企业，建筑是永不落幕的行业，我们就要在这个传统产业上做大做强！2100433B

2020年1月11日，“2019中国企业社会责任500优榜单”发布，华东建筑集团股份有限公司位列第301位。 2100433B

浙江宝业建设集团有限公司是中国著名民营企业宝业集团股份有限公司的核心子公司，与集团住宅产业化、房地产开发产业等联合构成了上下游产业链。作为中国内地综合建筑企业首家香港上市公司(HK2355)，宝业集团已实现了股权社会化，完成了与国际先进管理模式的接"para" label-module="para">

浙江宝业建设集团有限公司第一工程公司

多年来，宝业建设秉承“守诚以薄已，取信而厚人”的理念，以优异的设计、先进的管理、优质的施工与服务，依托科技的优势，用自己的汗水和智慧为社会奉献了一大批精品工程，赢得了无数赞誉。公司先后被评为全国“五一劳动奖状”企业、全国优秀施工企业、全国工程建设质量管理优秀企业、建设部“十五”科技创新企业、全国用户满意施工企业、中国建设银行AAA级信用企业、中国农业银行浙江省分行“黄金客户”、建设工程社会信用评估AAA级信用企业、全国建筑业诚信企业、中国施工企业管理协会科学技术奖技术创新先进企业、创鲁班奖工程特别荣誉企业等荣誉称号。

宝业建设拥有各类中高级技术人员1260余名，奉行“以品牌赢市场、以科技谋发展”的理念，建立了一系列有效的企业管理和工程施工管理体系，1997年开始导入质量保证体系认证，2002年通过了质量、环境、职业健康与安全--三合一管理体系整合认证，“科学管理，优质服务，为客户提供满意产品”成为宝业建设驰骋市场、擂响品牌的强力保障。

多年来，宝业建设为社会奉献了一大批精品工程，赢得无数赞誉。独特的设计、先进的技术、优质的施工和服务，依托科技的优势，向世人展现宝业精神，用汗水和智慧矗立起一座座大地丰碑。截止2008年，公司已经创中国建筑工程质量最高奖“鲁班”奖工程9项、“国优银质奖”工程8项、多项“部优样板工程”及三百余项浙江省“钱江杯”、上海市“白玉兰杯”等省级奖项工程，70%以上工程获安全标化或文明样板工程。 北京航天二院、北京军区总医院周转楼工程、上海陆家嘴金融中心高239米的“时代金融中心”、绍兴电力调度中心大楼、台州体育中心、苏州工业园区现代大厦、石家庄广电中心大楼、杭州萧山国际机场国际航站楼、上海静安寺交通枢纽中心、合肥第一高楼东怡金融广场、甬台温铁路乐清永嘉站、30万吨绍兴污水处理厂、鄞州商会大厦、杭州市民中心、浙江省疾控中心、杭州第二人民医院、沈阳凯迪GIS净化工厂等一批高、精、尖工程代表了宝业建设的市场竞争力。

科技创新，是企业持续发展的不竭动力。

宝业建设的行业地位奠定与其超前的转型思路，“鼠标加水泥，从建造到制造”是公司的战略使命。公司投资近2亿元的技术中心建设了国家级实验室--有结构、地震、防耐火、声音、耐久性、室内环境检测、门窗幕墙检测、真实大环境模拟、保温隔热九大实验室组成的综合性实验室。目前，宝业建设产业研究院已拥有一批行业领先的自主知识产权，从上游对新材料、新技术的研发、检测，到中游幕墙、木业、钢结构等建材制造，再到工地组装，宝业已形成强大的建筑产品集成优势。通过科学检测，建筑产品严格达到节能、节地、节水、节材和环保标准，宝业致力于为社会提供“高舒适、低能耗，回归自然”的全新住宅产品。此外，一大批国家级、省级工法的编制和专利的授权，为宝业建设拓展竞争力起到了明显的“乘法效应”。

梦想源于现实，成功始于坚持。

秉成近四十年累积的企业文化，凭借完整的产业链条与战略协同优势，浙江宝业建设集团有限公司正以“鼠标加水泥”的现代科技之路提升传统中国建筑业，并以永恒的追求和创新精神，不断攀越理想的巅峰。