凌钢的发展必须是科学发展观指导下的发展，是速度、质量、效益、环境相统一的科学发展，要在实现“量”的增长的同时，努力实现“质”的提高。企业精神
“自强”，就是自强不息。这既是一种百折不回的进取精神，也是成就事业的内在动力。多年来凌钢坚持“市场经济靠自己”,在企业发展的过程中，以我为主、不等不靠、奋发图强、直面挑战，就是自强精神的具体体现。在新的历史时期，我们必须继续弘扬这种精神，才能使企业永远立于不败之地。
“诚信”，这是市场经济的基石，是公平竞争的基础。多年来，凌钢始终把诚信作为企业经营和职工行为信守的准则，靠诚信赢得用户，靠诚信赢得市场。今后，我们应该把依法守信、诚信经营作为办企业永恒的主题，把“忠诚凌钢、爱岗敬业”作为职工的行为规范，以企业良好的信誉和形象，求得企业更好更快发展。
“求实”，这是我们一贯坚持的实事求是的思想路线和求真务实的工作作风。想问题、作决策、抓工作，从实际出发，从厂情出发，脚踏实地、真抓实干、不走形式、不搞“花架子“，这个作风应继续发扬光大。
“创新”，是企业进步的灵魂。创新就是敢于自我否定，勇于大胆探索，实现自我超越，企业常变常新。没有多年来在技术、管理、制度各方面的不断创新和整体优化，就没有凌钢的今天，只有不断创新，才能为企业发展提供不竭的动力。
“自强、诚信、求实、创新”，真实地反映了凌钢40多年来特别是改革开放以来的奋斗足迹，反映了当前凌钢改革发展的实际，更是广大职工对凌钢未来的希望和追求，这是对凌钢长期以来所形成的经营思想、经营理念的浓缩和升华，体现了时代特征，突出了凌钢个性，符合十七大精神，也体现了科学发展观的要求。
日清日结
把企业经营理念、各种管理制度优化融会贯通在一个管理体系之中，明确每人每天干什么、谁来干、怎么干，干到什么程度、怎么考核、谁来检查，使企业各项管理和每个员工的工作做到规范有序、量化可考。
两个突出
突出对管理者的管理
突出对监督者的监督
保质量 限工期 限投资额 限期回报
