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北京工程师培训协会协会领导

2022/07/16258 作者:佚名
导读:北京工程师培训协会会长 会长(会员可见) 职责: 一、召集召开协会办公会议,组织贯穿会议决议; 二、全面负责、主持协会日常经营、行政和业务活动,努力营造良好的协会内外部环境; 三、拟订和组织实施协会发展规划、年度经营计划,负责完成责任目标和年度计划; 四、拟订和组织实施协会内部管理机构设置方案,对协会重大投资、经营活动正确决策,认真领导,杜绝重大事故、失误发生; 五、拟订协会的基本管理制度和制定具

北京工程师培训协会会长

会长(会员可见)

职责:

一、召集召开协会办公会议,组织贯穿会议决议;

二、全面负责、主持协会日常经营、行政和业务活动,努力营造良好的协会内外部环境;

三、拟订和组织实施协会发展规划、年度经营计划,负责完成责任目标和年度计划;

四、拟订和组织实施协会内部管理机构设置方案,对协会重大投资、经营活动正确决策,认真领导,杜绝重大事故、失误发生;

五、拟订协会的基本管理制度和制定具体规章,负责各项制度落实,严格纪律,树立正气;

六、聘任、解聘、调配协会副会长、秘书长、理事及各部门人员;

七、拟订协会领导机构奖惩制度、决策;

八、拟订协会财务预算、决策发展基金分配、弥补亏损方案;负责追究处理各类原因给协会造成的经济损失和不良影响;

九、代表协会对外处理业务;

十、开展文化建设和凝聚力工程,提高协会知名度;加强会员团结,充分发挥团队作用;

十一、定期向协会高层或高级管理人员提出经营报告;

十二、负责协会各项工作的组织实施、检查和考核;

十三、履行协会章程授予的其它职权,完成赋予的其它任务。

北京工程师培训协会常务副会长

常务副会长(会员可见)

职责:

一、负责抓好协会带战略性的重大问题和根本性的工作(经营战略、管理组织、选人用人);有效地做好技术性的日常工作(计划、指挥、协调、控制、激励、考核等),保证协会战略目标的实现;

二、根据协会授予的权限,免下属人员;对协会实行全面的经营管理,对外代表协会;

三、定期向协会报告工作,执行贯彻协会的各项决议和决策;

四、制定协会的经营目标,管理章程、经济效益指标及各项规章制度;

五、审核和上报协会年度财经预算,向各部门下达年度工作指标;

六、检查、督导各级管理人员的工作,协调协会各部门之间的工作配合及工作例会;

七、保持和发展协会与社会各界良好的公共关系,树立和提高协会的社会形象的经营业务;

八、检查、督导协会的人事培训工作,加强“软件”建设,发现和培养管理人才

九、不定期与会员会面,了解会员的投诉和各种意见反映,做为改善提高管理的参考。

北京工程师培训协会秘书长

秘书长(会员可见)

职责:

一、在会长领导下处理协会日常工作,并负责协会个部门工作,协调协会与各地分会之间的工作,联系会长及其分管部门的工作,领导协会办公室工作,按照会长要求协调处理各副会长、常务副会长之间的工作;

二、围绕协会发展中的重大问题,组织开展调查研究,提出建议和措施,供协会领导决策参考;

三、审核区域和地方各分会、单位提请协会研究的重要请示事项;

四、督办落实会长安排部署的工作、重大决策和会长批示;

五、负责协会理事会议、常务理事会议、会长办公会议的组织工作,以及会议决定事项的协调落实工作;

六、审核协会及办公室制发的重要文件和会长的重要讲话、报告、汇报等材料;

七、协调、组织协会重要公务活动;

八、协助会长处理突发事件和重大问题;

九、领导各副秘书长的工作,召集召开秘书长会议;

十、按照各部门要求,代表协会列席各部门等有关会议并按各部门要求报告工作,协调处理各部门交协会办理的事宜,督办处理各部门的建议、议案;

十一、负责联系各社会团体、行业协会、俱乐部、院校等工作,处理理事会、常务理事会提案等事宜;

十二、按照协会的要求,全面协调做好系统工作;

十三、办理协会的其他工作。

北京工程师培训协会副秘书长

副秘书长(会员可见)

职责:

一、负责协会的全面工作。主持协会会议和办公会议,讨论属于各部门和办公会议工作职责范围的问题。

二、检查、督促、指导、协调副会长和各部门分管的工作,促使各部门和办公会讨论决定的事情落到实处。

三、负责制定协会培训、考核工作的规划,协会的建设规划和发展计划。

四、督促检查各部门工作职责的执行情况,主持召开各部门和理事、常务理事大会,部署总结工作。

五、及时向会长、秘书长请示报告工作,加强同有关部门和单位的联系。

六、负责管理各部门领导班子和中层干部的自身建设,充分发挥各部门和中层干部应有作用。

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