经营理念：科学、进取、卓越。
企业精神：大澳就是最佳服务。
基本信念：尊重个人，顾客至上。
企业使命：帮助人们创造环保、美丽、优雅的生活。
企业目标：世界的大澳。
人本管理：
在大澳文化体系中，人本管理贯穿里外，表现于各个层面。它的形成与深化，不仅关系到“大澳文化肌体”的强健，而且也是大澳企业发展的根本。大澳注重人力资源管理机构的建设，重点抓好人才的“选、用、育、留”工作，实行民主管理，广泛听取员工对企业的意见和看法。
跨文化管理：
企业内各种不同的亚文化之间、各个不同的个体之间，都自然会存在相当程度的不协调，如果不正视这些差异，最终会搞得企业分崩离析。所以，大澳在中国积极进行文化整合，以“求同存异”为原则，融汇东西方文化，博采从长、融合提炼、自成一家。
