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管理会计师职业能力评价管理会计师MAA职业能力评价

2022/07/1696 作者:佚名
导读:根据当前经济建设高质量发展对管理会计人才的迫切需求,中国企业财务管理协会汇集了全国知名科研院校和管理会计专家、教授、学者与企业高层管理者,根据《会计行业中长期人才发展规划(2010—2020)》(财会〔2010〕19号)及《财政部关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》(财会〔2014〕27号)等文件要求,紧密围绕中国管理会计事业发展,通过财政部《管理会计应用指引》中对管理会计领域的应用要求,提出

根据当前经济建设高质量发展对管理会计人才的迫切需求,中国企业财务管理协会汇集了全国知名科研院校和管理会计专家、教授、学者与企业高层管理者,根据《会计行业中长期人才发展规划(2010—2020)》(财会〔2010〕19号)及《财政部关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》(财会〔2014〕27号)等文件要求,紧密围绕中国管理会计事业发展,通过财政部《管理会计应用指引》中对管理会计领域的应用要求,提出“管理会计师职业能力评价”(初级、中级、高级)三个级别的培训和认证标准,以加速推进我国管理会计理论、工具与方法的广泛应用,助力管理会计事业在全国可持续发展,发挥管理会计对促进经济转型升级的利器作用,推动管理会计成为全国企业提质增效的新动能。

管理会计师职业能力评价标准是以《会计行业中长期人才发展规划》、《财政部关于全面推进管理会计体系建设的指导意见》、《管理会计基本指引》及《管理会计应用指引》为依据,提出我国不同级别的管理会计师履行工作职责应具备的相应专业知识和职业能力,培训课程及评价标准符合中国经济高质量发展需要,对建设中国管理会计人才队伍具有重大意义。

管理会计师(初级、中级、高级)职业能力评价的培训和认证工作由中国企业财务管理协会创新人才评价专业委员会负责组织实施,管理会计师职业能力评价管理办公室承担三个级别的全国管理工作。

*文章为作者独立观点,不代表造价通立场,除来源是“造价通”外。
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