《薪酬蓝皮书：中国薪酬发展报告（2018-2019）》是中国劳动和社会保障科学研究院组织编写的工资薪酬年度报告，包括总报告和四个专题篇，以翔实、丰富的统计数据资料和系统的实地调查数据信息为依据，阐述了我国工资收入分配的总体情况、面临的形势和改革愿景。内容涵盖规范收入分配秩序，缩小收入分配差距，工资宏观调控政策，扩大中等收入群体，国有企业工资改革，低工资制度，企业人工成本情况，协调推进就业、工资分配和社会保障改革，以及部分发达国家工业化过程中工资增长规律和科研人员工资情况的分析研究。既有对新形势下工资分配理论的探讨，也有对地区、群体和企业工资收入分配情况的实证分析，还有对典型国家工资改革经验教训的总结。是一部集系统性、理论性、政策性、实用性、前瞻性和可读性于一体的研究报告。
