造价通

反馈
取消

热门搜词

造价通

取消 发送 反馈意见

绩效考核量化管理全案手册内容简介

2022/07/16108 作者:佚名
导读:当中国企业家高度认同人力资源是最宝贵、最重要的组织资源的时候,绩效考核也就成为了企业界最为关注的问题之一。绩效考核是人力资源管理的核心,成功实施绩效考核,不但能帮助企业提高管理效率,帮助管理者提升管理水平,而且通过有效的目标分析和逐步逐层的落实使企业能够实现预定的战略目标。

当中国企业家高度认同人力资源是最宝贵、最重要的组织资源的时候,绩效考核也就成为了企业界最为关注的问题之一。绩效考核是人力资源管理的核心,成功实施绩效考核,不但能帮助企业提高管理效率,帮助管理者提升管理水平,而且通过有效的目标分析和逐步逐层的落实使企业能够实现预定的战略目标。

*文章为作者独立观点,不代表造价通立场,除来源是“造价通”外。
关注微信公众号造价通(zjtcn_Largedata),获取建设行业第一手资讯

热门推荐

相关阅读