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西安市政府信息公开工作考核暂行办法考核办法

2022/07/1696 作者:佚名
导读:政府信息公开考核采取百分制量化考核办法,考核结果分为优秀、达标、不达标三个等次。具体量化标准由市政府信息公开机构按年度制订,经市政府办公厅批准后实施。

政府信息公开考核采取百分制量化考核办法,考核结果分为优秀、达标、不达标三个等次。具体量化标准由市政府信息公开机构按年度制订,经市政府办公厅批准后实施。

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