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水丽环保企业文化

2022/07/18168 作者:佚名
导读:很难想象,一家没有企业文化的公司能够永续经营下去!水の丽的企业文化是最具独创性的,它完全是水丽人历经风雨以后,切身体验、由感而发;水の丽的明天就是要让这些企业文化发扬光大!同仁们,让我们一起共同努力吧,全心缔造中国净水行业专业品牌的同时,更需要用心去经营一家百年企业。 核心理念:以人为本。 经营目的:顾客称心、同仁开心、股东放心。 企业使命:创造服务最完美的国际籍企业! 经营理念:讲求工作质量的精

胥坚军 很难想象,一家没有企业文化的公司能够永续经营下去!水の丽的企业文化是最具独创性的,它完全是水丽人历经风雨以后,切身体验、由感而发;水の丽的明天就是要让这些企业文化发扬光大!同仁们,让我们一起共同努力吧,全心缔造中国净水行业专业品牌的同时,更需要用心去经营一家百年企业。

核心理念:以人为本。

经营目的:顾客称心、同仁开心、股东放心。

企业使命:创造服务最完美的国际籍企业!

经营理念:讲求工作质量的精细,服务营销,细致经营。

经营哲学:我们在成长,公司在发展。

企业精神:本着日新月异、积极奋发、务本踏实的态度处事。

经营原则:沟通不能有障碍,管道不能有障碍,信息不能有障碍。

水丽人特质:勇于梦想、勇于实现、勇于负责!

用人原则:宁可用不到人,也不要用错人;专业的人做专业的事。

水丽人价值观:忠、孝、礼、义、廉、耻

忠:忠于国家、忠于企业、忠于品牌;

孝:在家孝敬父母,在公司尊敬主管和前辈,并尊重每一个人的职位;

礼:中国是传统礼义之邦,作为现代化企业的从业人员,更要礼貌待人;

义:义就是诚信与仁义,走向品牌化运营的水の丽不仅要有情有义,还要有信誉;

廉:职业的素养、专业的素质,人品和职场操守是对每位水丽人最基本的要求;

耻:什么事是该做的,什么事是绝对不可以做的,我们都要有一个道德观和荣辱感。

水の丽远景:

5~8年中期计划:诉求净水电器全新概念,树立水の丽良好的商业形象,全身心打造中国净水行业专业品牌。

10~15远期计划:有关阳光、空气、水等领域的健康电器王国。

*文章为作者独立观点,不代表造价通立场,除来源是“造价通”外。
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