兴固公司劳动保护用品管理制度
兴固公司劳动保护用品管理制度 第一章 总 则 1. 为了保障员工的安全与健康,同时为了加强对劳保用品 的管理,规范劳保用品的采购、保存、发放等,根据国家有关法 律法规,结合本公司实际,制定本管理办法。 2.本制度适用于公司所有员工。 第二章 使用原则 1.本公司根据各个岗位的实际情况,制定相关的劳保用品发 放标准,定时、定量地发放相关的劳保用品。 2.本管理办法所指的劳保用品,是指劳动者在生产过程中为 避免遭受伤害或职业危害所配备的必要防护用品,不能强调平均 或进行攀比。 3.员工在工作中必须按规定正确佩戴和使用劳保用品,禁止 擅自改变劳保用品的用途或者将劳保用品挪做私用。 4.公司办公室负责劳保用品的采购工作,仓库负责劳保用品 的各项管理 (保存、发放 )等工作。 第三章 管理细则 (一) . 劳保用品发放 (1)发放标准:各岗位劳保用品的发放标准及更换周期,请参 阅附件《劳保用品标准表
(管理制度)监理管理制度
1 监理管理制度 一、编制目的 监理单位是工程建设监理行为的主体, 在工程建设中起着不可替 代的作用,充分发挥监理单位在工程建设中智力服务和监督协调作用 是建设单位实现项目投资目标的有效途径, 为此,特制定本办法以便 规范管理,更好的发挥监理机构的作用。 二、范围 适用于 **公司所有在建工程及配套工程。 三、甲方部门职责 项目部为管理的第一责任人; 公司工程管理部为间接责任人, 负 责对项目部此类工程管理内容的督导。 四、内容要点一 4.1 监理单位的选择 选择依据:依据项目所在区域、规模、特点、目标及我方项目部 管理队伍的人员配置现状等面向社会公开招标。 组织公司其它职能部 门一起对参与投标的监理单位实地考察,详实掌握每个投标方的业 绩,人员素质结构、在监理项目的实施状况、诚信度、建设单位与施 工单位的评价及主管部门的相关记录, 并着重考察总监是否具有丰富 的实践经验、过硬的业务水平
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