精品文献
劳动保障贯通培养招标文件
公司劳动保障规章制度
1 某某某公司劳动保障规章制度 第一章 总则 第 1条 为规范公司和员工的行为，维护公司和员工双方的合法权益，根据劳动 法及其配套法规、规章的规定，结合本单位的实际情况，制定本规章制度。 第 2条 本规章制度适用于公司内所有员工， 包括管理人员、技术人员和普通员工， 对特殊职位的员工另有规定的从其规定。 第 3条 员工享有取得劳动报酬、休息休假、获得劳动安全卫生保护、享受社会保 险和福利等劳动权利，同时应当履行完成劳动任务、遵守规章制度和职业道德等劳动义 务。 第 4条 公司负有支付员工劳动报酬、为员工提供劳动和生活条件、保护员工合法 劳动权益等义务， 同时享有生产经营决策权、 劳动用工和人事管理权、 工资奖金分配权、 依法制定规章制度权等权利。 第二章 员工招用与培训教育 第 5条 招用员工实行男女平等、民族平等原则，特殊工种或岗位对性别、民族有 特别规定的从其规定。 第 6条 招用员
招标文件-
XXXXXX（招标方）就 XXXX的砌筑砂浆和抹灰砂浆进行公开 招标。请参加投标者认真阅读本招标书， 并保证提供信息的真实 性。 一、项目概况 XXXX项目位于 XXXXXXXX。项目占地 XXXX，建筑形态为 XXXX， 总建筑面积 XXXX。相关详细信息请登录 XXXX网站： XXXX。 二、标的物要求 本次招标砂浆为湿拌砂浆，共计约 XXm3 ，招标种类包含砌 筑砂浆、抹灰砂浆、地面砂浆；强度等级包含 M5、M7.5、M10、 M15、M20、M30;具体分类、强度和数量见后附报价单。 1、投标产品必须符合以下国家标准、规范 GB/T 25181-2010 《预拌砂浆》 JG/T 291-2011 《建筑用砌筑和抹灰干混砂浆》 JC/T 2089-2011 《干混砂浆生产工艺与应用技术规范》 JB/T 11185-2011 《建筑施工机械与设备 干混砂浆搅拌机》 JC/T 2
