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团队建设计划
广西师范大学计算机科学与信息工程学院教学团队建设计划
广西师范大学计算机科学与信息工程学院 教学团队建设计划 为进一步推进广西师范大学计算机科学与信息工程学院（下称“计信学院”）教学团队 建设工作,不断提高学院教学质量和教学水平 ,结合计信学院实际情况，特制定本实施细则。 一、指导思想 围绕计信学院在学校内涵建设发展规划中的定位和人才培养目标，通过教学团队建设， 引导教授、副教授及优秀讲师（骨干教师）领衔教学团队，创建一支满足学校要求的骨干教 师队伍，着力将计算机科学与技术学科优势转化为计信学院各专业人才培养优势。激励教师 以学生为本，以教学为中心，全身心投入教育教学工作，推动课程标准化改革，推行课程的 精细化管理，强化教师对学生的辅导和指导，切实提高学生培养质量。 二、实施方式及目标 按照“任务+绩效”的工作原则，对教学团队开展年度考核，根据考核结果分配给团队奖 励经费，由团队负责人根据完成任务情况和绩效制定分配方案并上报学院批准。学院对团
广西师范大学计算机科学与信息工程学院教学团队建设计划
广西师范大学计算机科学与信息工程学院 教学团队建设计划 为进一步推进广西师范大学计算机科学与信息工程学院（下称“计信学院”）教学团队 建设工作,不断提高学院教学质量和教学水平 ,结合计信学院实际情况，特制定本实施细则。 一、指导思想 围绕计信学院在学校内涵建设发展规划中的定位和人才培养目标，通过教学团队建设， 引导教授、副教授及优秀讲师（骨干教师）领衔教学团队，创建一支满足学校要求的骨干教 师队伍，着力将计算机科学与技术学科优势转化为计信学院各专业人才培养优势。激励教师 以学生为本，以教学为中心，全身心投入教育教学工作，推动课程标准化改革，推行课程的 精细化管理，强化教师对学生的辅导和指导，切实提高学生培养质量。 二、实施方式及目标 按照“任务+绩效”的工作原则，对教学团队开展年度考核，根据考核结果分配给团队奖 励经费，由团队负责人根据完成任务情况和绩效制定分配方案并上报学院批准。学院对团