公司全体员工决心在领导班子的正确领导下，按照“四个坚持”的工作思路，坚定信心，强化管理，扎实工作，锐意进取，努力推动公司科学发展，为实现公司全年奋斗目标、服务于衡水经济建设和社会发展做出新的更大的贡献。2100433B

在省公司和市委、市学发展，突出精益管理，明确各级责任，狠抓工作落实，各项工作取得良好成绩。荣获“改革开放30年全国企业文化优秀单位”、“河北省诚信企业”、“国家电网抗灾救灾恢复重建先进单位”、“省公司奥运保供电先进单位”等荣誉称号；继续保持了“全国五一劳动奖状”、“全国精神文明建设工作先进单位”、“河北省文明单位”,“全国厂务公开民主管理先进单位”、“河北省厂务公开民主管理先进单位”、“省公司安全生产先进单位”等荣誉称号；继续保持了“全国五一劳动奖状”、中华全国总工会“模范职工之家”；“河北省文明单位”、“河北省思想政治工作优秀企业”、“河北省企业文化先进单位”等荣誉称号。连续11年以第一名的成绩夺得衡水市创建文明行业活动优胜行业“便民利民杯”。

2011年12月，获得中央精神文明建设指导委员会授予的“第三批全国文明单位”荣誉称号。

衡水供电公司隶属河北省电力公司直属的国家大一型企业。2001年7月，通过“全国一流供电企业”验收。2007年末在册人员1006人。其中本科毕业生288人，占职工人数的28.63%；有高级职称的75人，占7.46%，中级职称160人，占15.90%。公司下设16个管理部室，7个生产单位和11个多经单位。

衡水电网处于重要的电力枢纽地位，担负着为其他地区转供电任务，发挥着电力先行的重要作用，不断满足衡水工农业及其他地区用电需要。所辖变电站有三个电压等级：220千伏变电站9座，主变19台，容量2760兆伏安；110千伏变电站44座，主变77台,容量2967.5兆伏安；农用35千伏变电站116座。直接管辖35千伏"_blank" href="/item/输电线路">输电线路1828.65公里，其中：35千伏线路3.86公里，110千伏线路1105.18公里，220千伏线路719.61公里。2007年完成售电量65.5003亿千瓦时，同比增长11.10%。截至2008年底，全公司固定资产原值达43.8亿元。

公司建成了以机关大楼为中心，覆盖全公司各单位的计算机网络系统；建立了电网调度信息“三公”制度，开通了衡水电力信息外网站，定期发布月度调度信息及用电信息，提高了调度信息的及时性和透明度，方便了用户查询；开通了95598供电服务热线电话；各专业实现网上办公，主要岗位实现了一岗一机；SCADA、EMS、DTS确保了电网安全优质运行；变电站无人值班建设与改造工作在河北南网率先完成，50座变电站全部接入运行，提前一年完成计划目标；抢修车辆应用了GPS定位系统。

多种经营企业现已发展成为集送、变、配电工程设计施工、电器和变压器制造、通信工程、商贸经营、餐饮服务、广告印刷、服装加工、建筑装饰、汽车修理、电力物资经销及物业管理等于一体的经济实体。具有承揽110千伏及以下所有输变电、配电工程的设计施工能力，设计和生产制造10千伏及以下高、低压开关柜，变电站直流电源装置，继电保护控制屏，高压真空开关、箱式变电站等设备。两个建筑安装业和两个电器制造业均通过了ISO9001质量管理体系认证。2007年，多种经营实现总收入4.19亿元，利润4670万元。

倪广德 国网邯郸供电公司经理

刘长江 国网邯郸供电公司党委书记

3月23日，安徽省电力公司在巢湖召开巢湖供电机构调整方案宣布大会，正式开始巢湖供电机构调整工作，决定调整巢湖供电机构，成立新的巢湖供电公司，调整庐江等四家县公司委托管理关系，任命了新的巢湖供电公司领导班子。

为贯彻落实国务院和安徽省委省政府关于巢湖行政区划调整的战略部署，安徽公司强化组织协调，稳妥推进巢湖供电机构调整工作。撤销负责原地级巢湖市区域内电网运营管理的巢湖供电公司，成立负责县级巢湖市区域内电网运营管理的巢湖供电公司，该公司为安徽公司副处级分公司，由合肥供电公司代管。调整后的巢湖供电公司维持原有内设机构不变，负责县级巢湖市区域范围内电网运营和供电服务工作，以及原地级巢湖市区域范围内220千伏及以上电网运营管理工作。

根据与行政区划调整对应的原则，原巢湖供电公司所属的县供电公司成建制划入相应的市供电公司管理，即庐江供电公司由合肥供电公司管理，无为供电公司、和县沈巷供电所由芜湖供电公司管理，含山供电公司、和县供电公司（不含沈巷供电所）由马鞍山供电公司管理。

安徽公司切实做好员工思想政治工作，落实各种稳控措施，认真开展调整方案的研究论证，确保与政府管理有效衔接，保障电力供应；确保涉及划转区域电网安全运行、生产安全和有序经营；确保员工队伍稳定。

根据安排，4月中旬，安徽公司将全面完成巢湖供电机构调整的设备、人员交接。