就业面试指导目录

前言 第一章　认识自己、了解企业、认清就业形势 第一节　自我认识和自我完善 一、自我认识 二、自我完善 三、自我测试 第二节　了解用人单位 一、用人单位想要什么 二、用人单位怎样确定自己的要求 三、用人单位寻找什么 第三节　认清就业形势 一、中职学生就业的现状不容乐观 二、目前中职生就业的困难 三、解决中职毕业生就业困难的对策 单元思考 第二章　就业面试前的准备工作 第一节　资料准备 一、求职信 二、个人简历 三、职位申请表或推荐表 四、笔试准备 五、自我介绍的准备 六、面试问题的应答准备 第二节　形象准备 一、个人卫生 二、着装 三、化妆 四、饰品 第三节　心理准备 一、应聘者应了解面试考官的心理 二、应聘者应做好的心理准备 三、应聘者应克服的不良心理 四、应聘者应学会调节　自己的心理 五、应聘者应做好面试前的心态调整 单元思考 第三章就业面试之中 第一节面试技巧 一、注意创造良好印象 二、面试的基本礼仪 三、面试的基本形式 四、面试的忌讳 第二节面试应答的策略与技巧 一、了解面试提问的内容 二、把握面试应答的原则 三、回答面试问题的技巧 四、面试结束注意事项 单元思考 第四章就业面试之后 第一节面试结束求职未完 一、表示感谢 二、耐心等待面试结果 三、调整心态，振作精神，集中精力投入下一个目标 第二节　录用之后韵准备工作 一、调整心态，做好角色转换的准备 二、适应环境，建立良好的人际关系 三、把握好试用期，做好双向选择 四、签订合同或协议 单元思考 附录Ⅰ 面试题库 附录Ⅱ 各类表格 附录Ⅲ 《中华人民共和国劳动合同法》 附录Ⅳ 企业笔试试卷

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就业面试指导造价信息

市场价
信息价
询价

试压机

规格型号：
品种:试压机;规格:小;
价格行情：
材料单位：
台
材料品牌：
鑫百通
材料税率：
13%
供应商：
成都市金牛区鑫百通塑胶制品厂
报价时间：
2022-12-07

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试压机

规格型号：
规格:大
价格行情：
材料单位：
台
材料品牌：
联耾
材料税率：
13%
供应商：
南昌市联槊科技有限公司
报价时间：
2022-12-07

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试压机

规格型号：
规格:小
价格行情：
材料单位：
台
材料品牌：
联耾
材料税率：
13%
供应商：
南昌市联槊科技有限公司
报价时间：
2022-12-07

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试压机

规格型号：
规格:电动
价格行情：
材料单位：
台
材料品牌：
联耾
材料税率：
13%
供应商：
南昌市联槊科技有限公司
报价时间：
2022-12-07

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试压机

规格型号：
品种:试压机;规格:大;
价格行情：
材料单位：
台
材料品牌：
鑫百通
材料税率：
13%
供应商：
成都市金牛区鑫百通塑胶制品厂
报价时间：
2022-12-07

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门铃开关指导

规格型号：
GKBH2,lOA250V
价格行情：
材料单位：
个
材料税率：
地区时间：
湛江市2005年2月信息价
所属行业：
建筑工程
备注说明：

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风机调速开关带指导"高、中、低"

规格型号：
GKB3H5,lA250V
价格行情：
材料单位：
个
材料税率：
地区时间：
湛江市2005年2月信息价
所属行业：
建筑工程
备注说明：

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风机调速开关带指导"高、中、低"

规格型号：
GKB6H5,1A250V
价格行情：
材料单位：
个
材料税率：
地区时间：
湛江市2005年2月信息价
所属行业：
建筑工程
备注说明：

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综合人工

规格型号：
《广州地铁工程主要项目综合成本指导价(2001年)》
价格行情：
材料单位：
工日
材料税率：
地区时间：
广州市2022年5月信息价
所属行业：
建筑工程
备注说明：

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综合人工

规格型号：
《广州地铁工程主要项目综合成本指导价(2001年)》
价格行情：
材料单位：
工日
材料税率：
地区时间：
广州市2022年4月信息价
所属行业：
建筑工程
备注说明：

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规格型号：
1、专业定制文物目录检索柜(目录柜)2、规格:W800×D400×H1800
需求量：
1个
报价数：
1
材料品牌：
材料档次：
高档
费用说明：
不含税费 | 含运费
询价时间：
2019-10-31

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调试指导费

规格型号：
调试指导费
需求量：
1套
报价数：
1
材料品牌：
进口
材料档次：
高档
费用说明：
不含税费 | 含运费
询价时间：
2018-07-30

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天面试验消防栓

规格型号：
天面试验消防栓DN65
需求量：
1个
报价数：
3
材料品牌：
南海平安消防器材厂、广州消防器材厂、番禺胜捷消防设备有限公司
材料档次：
中档
费用说明：
不含税费 | 含运费
询价时间：
2019-05-07

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屋面试验消火栓

规格型号：
屋面试验消火栓
需求量：
1套
报价数：
2
材料品牌：
福建天广
材料档次：
中档
费用说明：
含税费 | 含运费
询价时间：
2018-04-26

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面试室

规格型号：
3mm亚克力,28×11cm
需求量：
1块
报价数：
1
材料品牌：
/
材料档次：
中高档
费用说明：
含税费 | 含运费
询价时间：
2022-01-10

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就业面试指导编辑推荐

《就业面试指导》由中国电力出版社出版的。

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就业面试指导内容简介

同时，书中提供了一些有趣的测试题，方便学生了解自己的职业性格、职业价值观等特性。此外，附录部分还包括面试题库、《中华人民共和国劳动合同法》和企业笔试试卷。《就业面试指导》可作为中等职业学校公共基础课的教材，也可作为相关专业函授和职业培训教材，还可供相关专业人员学习参考。

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就业面试指导目录常见问题

产业结构调整指导目录的问题

这个就不好说了
产业结构调整指导目录共多少类

大类主要有3个，分别为：鼓励类、限制类和淘汰类。另外新增了“公共安全与应急产品”类；限制类新增了民爆产品门类；淘汰类新增了船舶和民爆产品等门类。《目录》还新设了“现代物流业”、“金融服务业”、“科技服...
产业结构调整指导目录的介绍

产业结构调整指导目录是2013年2月16日颁发的规范文件。是为更好地适应转变经济发展方式的需要，根据《国务院关于发布实施<促进产业结构调整暂行规定>的决定》所通过的文件。

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就业面试指导图书信息

; 第1版 (2009年8月1日) 丛书名: 全国电力职业教育规划教材 : 正文语种: 简体中文 开本: 16 ISBN: 9787508391571 条形码: 9787508391571 尺寸: 25.2 x 17.8 x 0.8 cm 重量: 240 g

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就业面试指导目录文献

产业政策指导目录

格式：pdf

大小：155KB

页数： 120页

中华人民共和国国家发展和改革委员会令第 21 号为更好地适应转变经济发展方式的需要，根据《国务院关于发布实施 <促进产业结构调整暂行规定 >的决定》（国发 [2005]40 号），我委会同国务院有关部门对《产业结构调整指导目录（ 2011 年本）》有关条目进行了调整，形成了《国家发展改革委关于修改 <产业结构调整指导目录（ 2011 年本） >有关条款的决定》，现予公布，自 2013 年 5 月 1 日起施行。法律、行政法规和国务院文件对产业结构调整另有规定的，从其规定。主任：张平 2013 年 2 月 16 日国家发展改革委关于修改《产业结构调整指导目录（2011年本）》有关条款的决定一、鼓励类 “四、电力 ”第 3项“采用 30 万千瓦及以上集中供热机组的热电联产，以及热、电、冷多联产 ”修改为“采用背压（抽背）型热电联产、热电冷多联产、 30 万千瓦及

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就业指导,打体验牌—北京建筑工在学院就业指导中心就业工作访谈录

格式：pdf

大小：155KB

页数： 3页

在一个阳光明媚的下午，我来到了位于繁华的西直门区域的北京建筑工程学院。经历了几十年风雨洗礼，体现着历史的厚重感的古老建筑与张扬着青春活力的现代先锋建筑，在校园里巧妙地错落有致，形成了学校既古老又现代、既奢华又素朴的风格。学校就业指导中心主任朱俊玲老师，既有高校老就业工作者的经验与对就业工作的热情，又有新一代就业工作者的专业与对事业的激情。看似矛盾的元素，在这所学校实现了神奇的统一。

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结构式面试相关题型

结构式面试主要包括背景性题目、知识性题目、情境性题目、智能性题目、行为性题目、意愿性题目，各有各的特点和功能，为面试内容和要素服务。另外，结构化面试一般实行限时，7—9个考官测试1个被试人，一次一次地进行。评价按要素打分，各个要素的分值具有科学的结构比例，成绩汇总采用体操打分法——考官评出的分数，去掉一个最高分，去掉一个最低分，剩余有效考官评定分数的算术平均值，为考生的面试成绩。

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半结构化面试基本含义

一是面试过程把握(面试程序)的结构化。在面试的起始阶段、核心阶段、收尾阶段，面试官要做些什么、注意些什么、要达到什么目的，事前都会相应策划。 二是面试试题的结构化。在面试过程中，面试官要考察应聘者哪些方面的素质，围绕这些考察角度主要提哪些问题，在什么时候提出，怎样提，在面试前都会作出准备。 三是面试结果评判的结构化。从哪些角度来评判应聘者的面试表现，等级如何区分，甚至如何打分等，在面试前都会有相应规定，并在众考官间统一尺度。

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造价师面试常问的问题

每逢毕业季在校园即将想成为造价师的学子们，都要考虑找工作，找工作就意味着要面试，其实面试也是有很多套路可选的，其实面试题大多重复可选，下面是我给大家汇总了一些面试常问的问题。 工程造价面试常问的专业问题 1、是否能看懂施工基础图纸，对结构图集是否可以熟练掌握？ 2、是否能够掌握造价的工作流程与工作内容？ 3、是否熟悉造价员工作必备的清单定额与清单规范？ 4、是否能够熟练运用工程计价软件？ 5、是否能够独立编制招投标报价、控制价，工程结算等文件？ 工程造价员的工作职责： 1、熟悉施工图纸、设计和施工方案、施工变更、施工文件和施工合同、相关法律法规，全面掌握工程合同文件的经济条款和分包合同文件，做好合同交底工作。 2、负责编制项目预算，审核项目月度目标成本，根据现场实际情况，比较分析实际成本与目标成本的差异。 3、配合公司编制工程计划造价，根据施工方案和现场实际情况提出合理化建议。 4、熟悉施工现场生产进度，每月编制本月施工生产统计报表；根据下月生产进度计划，提前编制下月施工预算。 5、参与起草分包工作计划，根据分包合同包含的工作内容和单价编制分包工作计划。 6、参与劳务队结算。 所以学子们，外出找工作千万不要慌张，掌握一些常问的面试题在加上对专业的理解，你就可以提高百分之20面试成功的几率，学子们，面试时候一定要注意着装打扮，第一印象是面试官给你的，所以来说第一印象很重要，希望造价学子们前程似锦，未来可期。

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