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国土资源部地下水科学与工程重点实验室实验室队伍建设及人才培养

2022/07/16117 作者:佚名
导读:1、固定人员构成 现有固定人员29人,其中,科研人员19人,技术人员8人,管理人员2人;流动研究人员29人。固定人员中:研究员7人,副研究员10人、助理研究员8人、研究实习员4人;具有博士学位9人、硕士学位的6人;45岁以上13人,35~45岁8人;35岁以下8人。拥有博士生导师2人,硕士生导师4人。 2、主任简介 陈宗宇,1963年生,研究员。1986年毕业于长春地质学院,1995年在冰岛进修,

1、固定人员构成 现有固定人员29人,其中,科研人员19人,技术人员8人,管理人员2人;流动研究人员29人。固定人员中:研究员7人,副研究员10人、助理研究员8人、研究实习员4人;具有博士学位9人、硕士学位的6人;45岁以上13人,35~45岁8人;35岁以下8人。拥有博士生导师2人,硕士生导师4人。

陈宗宇 2、主任简介 陈宗宇,1963年生,研究员。1986年毕业于长春地质学院,1995年在冰岛进修,2001年获吉林大学博士学位。研究方向为同位素水文地质。参加科研项目20余项,其中负责973课题1项、基金面上5项。获省部一等奖1项、二等奖3项。

3、科研骨干简介 张兆吉,1963年生,研究员。1983年毕业于长春地质学院,1997年获长春科技大学博士学位,1998—2001年为日本环境厅博士后。现任水环所副所长,研究方向为地下水可持续利用,主持的项目获省部级一等奖1项、二等奖1项、三等奖1项。

张兆吉

4、实验室人才培养概况 2007年以来,引进博士后1人、硕士4人、本科生3人。实验室注重鼓励支持骨干人员之间团结协作,共同承担重大科研项目,并通过建成的科研平台和开放课题支持引进人才,在各学科方向形成的同时,也逐渐形成了一支稳定的研究团队。实验室积极创造研究条件,使中青年优秀人才发挥专长,展其才智,实验室35岁以下固定青年科技人员8人,其中攻读博士学位4人、攻读硕士学位4人。实验室成员1人获“中国地质学会青年地质科技奖—银锤奖”、1人获“石家庄市青年拔尖人才”称号、1人入选国土资源部“百人计划”,除此之外实验室还培养博士研究生15人,硕士研究生6人。

*文章为作者独立观点,不代表造价通立场,除来源是“造价通”外。
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