一个国家经济实力和国际竞争力的强弱很大程度上取决于跨国公司的发展和行为,而这些跨国公司的经营绩效不仅取决于支撑它们的母国经济系统的性质,而且其战略计划与组织与东道国的经济发展水平和文化环境密切相关.本课题提出了一种新的文化分维方法,它有助于深刻认识东西方文化的差异及其对企业管理模式的影响;在大量的调查和文献分析的基础上提出了跨国公司海外经营战略与其母国、东道国经济环境差异关系模型(FOSED模型).这一模型将经济环境与跨国公司的战略演进之间的关系归结为四种模式,从而为我们提供了一个母国、东道国经济环境对跨国公司战略的影响的综合性概念,使我们能够在一个更高的层次上对跨国公司的经营加以分析.
