澄西企业文化的发展历经4个阶段。一是建厂初期（1973年12月至1986年），这是澄西企业文化的孕育、萌芽和雏形阶段。二是步入市场经济时期（1987—1993）；三是企业文化渐成体系：第二次创业（1994—1999）；四是新世纪，新发展（2000至今）

澄西企业精神：团结和谐、诚朴守信、求真务实、与时俱进。这是澄西企业文化之魂。

企业价值观：使条条船都是好广告。这是澄西企业文化的核心。

澄西服务理念：“全厂围绕生产转，生产围绕经营转，经营围绕市场转”

澄西经营理念：一条船就是一条广告，一条广告就是一个市场。

澄西员工基本行为规范：勤学、敬业、遵纪、明礼

管理人员行为规范：勤于思考，善于沟通，敢于负责，精于理事

生产人员行为规范：提高技能，注重效率，遵守规程，严把质量

企业文化助推澄西跨越发展。从一片茫茫芦苇滩，到一座现代化的修造船厂，中船澄西走过了极不平凡的35年发展之路。这35年里，澄西人不畏艰难，披荆斩棘，勇往直前，打造了一个又一个修船精品，创造了令业界惊奇的造船神话，抒写了澄西发展新的辉煌篇章。是什么促使澄西不断实现自我超越？答案是——澄西特色企业文化。

企业文化成为澄西发展的灵魂。为进一步增强企业发展软实力，适应企业快速发展的需要，在2003年《澄西企业文化手册》基础上，公司于2008年启动了企业文化提升工作。在公司广大员工的参与下，通过广泛深入的调研，在继承和发扬澄西优良传统的基础上，引入了优秀企业文化基因，形成了以“尊重·责任·创新·可持续”为核心价值观的《中船澄西之魂》，这是对中船澄西企业文化的进一步提炼和升华，必将成为澄西未来更高起点发展的又一核心竞争力。

优秀的文化塑造优秀的企业。让我们在传承中弘扬澄西文化,在创新中发展澄西文化，让企业文化成为实现中船澄西基业长青的不竭源泉!

中船澄西宗旨：修造好每条船，为世界航运事业进步和人类幸福做出贡献。

中船澄西核心价值观：尊重、责任、创新、可持续

中船澄西的管理原则：◎共同工作，创造客户价值

◎ 持续改进，追求优质运营

◎ 发展员工，积聚长远力量

◎ 公正透明，维护组织纯洁

◎ 凡事跟踪，力争最高质量

中船澄西的优良传统：协力攻坚 奋力争先

中船澄西员工行为准则：◎严格遵守工作规范

◎珍视同事间的精诚合作

◎建设性地面对问题

◎不断虚心学习

◎决定做的事就要坚持做好