(一)办公室

处理局机关日常政务;起草有关重要报告和文件;负责财政信息和财政法制宣传工作;组织开展财政科研和财税政策执行情况的调查研究;负责文电、档案、信访、保密、安全等工作;负责局机关财务、物资、后勤等管理工作;负责局域网建设及维护、管理。

(二)预算科(预算外资金管理办公室)

研究财政预算分配政策和预算管理改革，拟定预算管理等制度;统制年度财政预算草案和综合财政收支计划;分析预算执行情况，汇总年度全市预算;管理有关罚没收入、专项收入及税务征收经费;汇总审核各部门人员经费和公用经费支出标准和定额;统一办理预算追加事宜。制定镇财政管理体制，采取增收节支措施，筹集资金，平衡预算。

贯彻国家、省、市制定的各项财税法律法规规章;审批和监督税务部门的各项代征代扣手续费，各项税收退库工作;调查税源情况，研究本市税负水平;负责税政监督活动。参与财政监督检查项目的审查;

(三)国库科

执行国家金库管理制度和政府总预算会计制度;负责本级国库和财政专户财政资金调度;编制、汇总全市及市本级财政总决算，编制、汇总、上报全市及市级财政收支旬、月报;统一管理本级财政的银行开户;研究和推行国库集中支付制度;负责工资资金专户的管理;贯彻执行国家内债政策和管理制度;负责财政专项资金的核算、管理;负责与财政审计有关的工作;负责做好财政资金清收管理工作。

(四)行财科

研究提出教育、科学、文化、计划生育、体育、广播电视以及行政、政法部门的经费开支标准、定额及年度部门预算安排的建议;拟定事业性经费和行政性经费的财务管理制度;负责财政支持项目的资金管理，参与项目的可行性研究和效益分析，督查资金的管理使用情况;拟定相关单位的财务管理办法;监督其财务运行，审核其财务决算;负责相关单位的国有资产监管工作。

研究制定本级政府采凤的有关办法;研究、制定政府采购计划;编制年度政策采购预算;管理和监督政府采购活动;发布政府采购信息;负责政府采购市场的供应商资格审查工作;负责控制社会集团购买力的有关工作。

(五)社会保障科

参与研究制定有关社会保障的财政政策和制度;编制本级社会保障预算草案;研究提出民政、卫生、劳动与社会保障、残联等有关部门的经费开支标准、定额及年度部门预算安排的建议;负责社会保障资金的筹集、分配和监督工作;拟定财务管理办法，监督其财务运行和收支预算执行情况，审核其财务决算。

(六)农业农税科(农发基金管理办公室)

负责农税政策的宣传贯彻及农业税收的征收管理;指导全市农业税收征管业务;办理农业税、农业特产税灾歉减免的具体事项，负责耕地占用税和契税的减免事宜;制定和组织实施镇财政工作计划，指导、协调镇财政建设和文明创建工作，负责镇财政财务管理，参与镇财政体制和国库建设，负责农税干部业务培训。