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崇尚知识，以人为本；企业靠员工发展，员工靠企业立业；先有满意的员工，后有满意的客户。
育才观：结合公司战略发展的需要，对员工进行有计划的培训，提高员工的基本素质；
选才观：德才兼备，内外并重；任人唯贤，平等竞争；
用才观：用人不疑，敢于授权；人尽其才，不求全责备；
留才观：拓展员工发展空间，保障并提高员工的经济利益；主要靠待遇和事业留人。
