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宏恩装饰工程有限公司发展历程

2022/07/16173 作者:佚名
导读:1994~2010,16年发展,开辟建筑行业一席之地。独特经营理念,超前概念式发展,项目直营化,材料统一化,装饰工厂化,走属于宏恩的道路,坚信,适合的就是最正确的。 1994年 本公司组建成立 1995年 参建银行装饰项目至今 1998年 参建中大集团装饰项目 2000年 参建百大集团酒店装修工程 2004年 本公司正式更名为“杭州宏恩装饰工程有限公司” 2005年 参建金成房产的精装修项目 20

1994~2010,16年发展,开辟建筑行业一席之地。独特经营理念,超前概念式发展,项目直营化,材料统一化,装饰工厂化,走属于宏恩的道路,坚信,适合的就是最正确的。

1994年 本公司组建成立

1995年 参建银行装饰项目至今

1998年 参建中大集团装饰项目

2000年 参建百大集团酒店装修工程

2004年 本公司正式更名为“杭州宏恩装饰工程有限公司”

2005年 参建金成房产的精装修项目

2006年 参建坤和集团大批高端精装修项目

2007年 与浙江亚厦集团建立战略协作关系

参建浙江宁波的银行装饰项目

参建朗诗房地产公司的大批高端精装修项目

组织管理人员参加野外拓展训练

2008年 参建华润新鸿基房产公司的大批高端精装修项目

组织部分施工管理人员赴北京考察建筑装饰项目

投资建兴大型装饰工程配套生产基地

二、企业概述(5P)

高度,创新视野,引领建筑装饰潮流

宏恩初探(2P)

0~16年,口碑为王,年轻激情正当时

浙江宏恩装饰工程有限公司系浙江省内专业从事建筑装饰装修与设计一体化的优秀企业,注册资金500万元,现已成为集室内外装饰设计及施工、园林工程设计及施工、园林养护等多重发展的综合性建筑装饰企业。公司自1994年创建以来,始终秉持“高品质、重服务、树口碑”的经营理念,悉心致力于“精诚创新、精致高效”的品牌建设,历年来承建的多项金融证券、星级酒店、高端写字楼、精品别墅、排屋公寓和大型购物中心等建筑装饰工程,受到业界内外的广泛好评,并多次荣获省、市优秀装饰工程奖。

0~200000000元,数字更富于表达

公司下设工程部、设计部、核约部、采购部、综合部、财务部和工厂化装饰基地,施工设计力量雄厚、生产技术装备先进。目前在职项目经理及部门经理40余人,各级管理人员100余人,不仅具有经化验丰富的装饰施工与设计的专业团队,而且具备完善的质量保障服务体系。经过多年的探索与发展,公司的经营业务已拓展至长三角经济圈,年生产总值约2亿元。

0~7000余平方米,独创大型生产配套基地

迈着坚实的步伐,引领时代的潮流。2008年初,公司以其超前的犀眼和不凡的手笔,在钱江南岸投资兴建近万平方米的大型工厂化装饰基地。自主拥有先进设备的木制作、钣金、石材加工等现代化生产研发能力,率先步入了国内建筑装饰业标准化、系列化、集约化和信息化工业生产的崭新时代,为高端装饰的实施奠定坚实的基础、发挥如虎添翼的作用。

公司贯彻“以质量求谋生存、以诚信为核心、以品牌求发展”的企业宗旨。今后仍将一

如既往为体现建筑装饰行业最佳风尚而努力奋斗。

宏恩深究(企业文化2P)

一个企业的未来是对企业文化的综合评定,文化是企业的灵魂,如何渗透是关键。每一个宏恩员工,都深切了解自身企业的关键字“质量”、“诚信”、“品牌”,重要的不是口号,而是彻底地执行。

企业宗旨:“以质量求谋生存、以诚信为核心、以品牌求发展”

经营理念:“高品质、重服务、树口碑”

品牌建设:“精诚创新、精致高效”

团队历练

优秀的企业需要优秀的人才,而优秀的人才必须要有足够的团队精神,才能支撑过所有

的艰难困境。宏恩,拥有众人一心的优秀团队,因他们的付出,因他们的青春朝气,带给宏恩更大的激情,更强劲的动力。

三、企业管理(5P)

深度,独特管理,架构前沿发展态势

宏恩解析 360式全方位独创管理体系

项目经理负责制——>研发中心配套技术服务——>工厂化装饰基地实现技术研究成果

——>自有、专业、训练有素工人技术团队,流水线式的标准化运作将一切经营规范得井井有条。与很多同行相比,宏恩思索得更多。

一般建筑装饰公司 浙江宏恩装饰工程有限公司

责任 包工头承包、挂靠式 项目经理负责制,直营业

技术研发配套服务 无 研发中心配套技术服务

装饰材料 装饰材料外包采购 工厂化装饰基地,材料统一标准

技术团队 工人自己摸索经验 专业技术团队,统一技能培训学校

◆项目经理负责制:

杜绝承包和挂靠,所有项目直营业的自信

◆研发中心配套:

为项目提供专业的技术配套服务和咨询——工程质量的强大的技术支持

致力于装饰新技术的研究,新材料的开发,新工艺创造,打造未来的无限可能

◆工厂化装饰基地:

大型工厂化装饰基地,木制作,石材,钣金,仓管等车间分配明确,

专业、先进的生产设备配备齐全;

专门的技工培训学校,储备技术人才;

研发中心的方案和构想经过工厂加工、整合后就成了统一标准和质量的产品。

◆专业的技术工人:

全部工人均为公司固定长期的合同工;

开设统一的工人技能培训学校,良好的培训计划和技能标准,保证工人技术的稳定和前沿。

四、 企业实力(5P)

气度,高品质追求,实现自我价值提升

宏恩骄傲 软硬结合,口碑式成功的极大成就感

软件,做足内功(企业荣誉2P)

酒香不怕巷子深,在宏恩大词典的三大关键词中“质量”位列第一顺位,这标志着宏恩

对质量的重视程度,因 “质”而能达到 “量”,而在“质量”过关的基础上,提升“品质”则成为又一关键。建筑装饰,一个蕴涵着人文及艺术的产业,对美的追求和融合,促成宏恩对自身的高要求:标准化、系列化、集约化、均质化。自1994年至今,宏恩所有承接的项目都为直接承接并完成设计施工,口碑的传颂度,是宏恩最大的骄傲。

硬件,规模联动效应(萧山基地2P)

08年5月,宏恩大型装饰工程配套生产基地开始兴建,基地占地总面积达7000余平方

米,现可供生产的厂房达4600平方米。目前,公司按照“统筹整合,分步实施”的指导思想,正紧锣密鼓地有序推进基地的各项前期配置工作,相信随着基地的逐步完善,产能、质量的不断提升,将会大幅度提升宏恩的品牌效应和产业规模,新基地将引领宏恩去追索更为精彩的广阔空间。

五、项目实录(27P)

广度,大面积辐射,视野延伸

宏恩项目 回头为昨日的努力喝彩

视界决定世界,视野所及之处,视野未到之处,都有着极大的发展舞台。不拘泥眼前所

见,将眼光放远,再经常回头看看,走过的道路,成长的足迹,看得到的努力,在每一个完成的项目上得到印证。

工程案例:2100433B

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