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三菱电梯企业管理

2022/07/16171 作者:佚名
导读:概述 上海三菱电梯有限公司在企业管理工作上贯彻一个"创"字,在引进技术的同时,重视引 进先进管理,运用现代管理技术手段,提高企业管理水平不断与国际接轨。 2005年公司HOPE-II电梯获首批上海市专利新产品证书 2005年公司获中国企业信息化500强企业 2005年公司被评为“全国用户满意产品企业” 2005年公司被评为全国外商投资双优企业 2005年公司被评为上海市文明单位,已连续七届获此称号

概述

上海三菱电梯有限公司在企业管理工作上贯彻一个"创"字,在引进技术的同时,重视引

进先进管理,运用现代管理技术手段,提高企业管理水平不断与国际接轨。

2005年公司HOPE-II电梯获首批上海市专利新产品证书

2005年公司获中国企业信息化500强企业

2005年公司被评为“全国用户满意产品企业”

2005年公司被评为全国外商投资双优企业

2005年公司被评为上海市文明单位,已连续七届获此称号

2005年公司被评为中国最大500强企业

2005年公司荣获中国企业信息工作先进集体,已连续四届获此称号

2005年公司被评为上海市“先进制造业十大品牌”企业

2005年公司获全国实施卓越绩效模式先进企业

2005年公司荣获首届全国文明单位称号

2005年公司ELENESSA微机网络控制变压变频调速乘客电梯(无机房电梯)和HOPE-II微机网

络控制变压变频调速载货电梯同时获得国家重点新产品证书

2004年公司HIVF变压变频调速液压电梯获国家重点新产品证书

2004年公司“数字化制造关键技术研究及其在上海的工程应用”获国家科学技术进步二等奖

2004年公司被评为“上海市职工最满意十佳企业”

2004年公司获上海市专利示范企业

2003年公司被授予机械工业现代化管理企业

2003年公司被授予全国模范职工之家称号

2003年公司荣获全国重合同、受信用企业和上海市重合同、守信用企业(AAA级)

2003年上海三菱牌微机网络控制变压变频调速电梯,J、A系列自动扶梯荣获全国用户满意产

品和上海市用户满意产品

2003年公司技术中心开发二部荣获全国五一劳动奖状

2003年公司在《中国机械500强》排序中,位列中国机械500强第52位

2003年上海三菱牌微机网络控制变压变频调速电梯,J系列自动扶梯荣获上海名牌产品100强

2003年公司荣获上海市工业企业知识产权工作先进集体

2002年公司荣获SAP中国杰出用户奖

2002年公司荣获国家工商总局表彰公布的全国重合同守信用单位和上海市重合同守信用百家

优秀企业

2002年上海三菱牌全电脑控制变频变压(VVVF)电梯,J系列自动扶梯被评为上海市名牌产

2002年公司荣获全国思想政治工作优秀企业荣誉称号和最佳工业企业形象单位称号

2002年公司进一步推进全国质量管理奖工作,并荣获全国质量管理奖。

2001年上海三菱牌SG-VF(A)全电脑控制交流变压变频调速电梯、GPS-III微机网络控制交

流变压变频调速客梯荣获年度上海市优秀新产品二等奖

2001年上海三菱牌SG-VF全电脑控制交流变压变频调速电梯、JF型变压变频调速自动扶梯被

评为年度上海市级新产品

2001年公司组织实施了全国质量管理奖,获全国质量管理奖的提名奖。

2000年公司贯彻实施OHSAS18001职业安全健康管理体系,并于当年通过国家职业安全卫

生管理体系认证中心的认证。

1998年公司贯彻实施ISO14001环境管理体系,并于当年通过英国劳氏认证机构认证

1997年公司实施CIMS系统,该项目同年被列入"上海市CIMS应用示范工程(二期)",是上海

市1997年重大科技攻关项目,经过二年多的努力,1999年5月25日通过了由上海市科委组织

的鉴定,项目达到了国际先进水平。同年,又被国家科技部认定为全国CIMS应用示范工程。

已建成以公司总部为核心,覆盖全国15个分公司的计算机网络信息系统,基本实现了日

常工作的计算机化。

1996年公司开始实施ERP(SAP R/3),财务、销售、物料、固定资产、生产计划控制等模块已

投入运转。

1994年开始,公司逐步建立起了CAD/CAPP/CAM系统,并投入了应用。

1993年公司贯彻实施ISO9001质量管理体系,并于当年通过英国劳氏认证机构认证

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