索 引 号：

717823004/2013-00147

分 类：

企业工资宏观指导与调控 ; 部函

发布单位：

劳动关系司

发文日期：

2013年03月08日

名 称：

人力资源社会保障部关于新疆维吾尔自治区2013年工资指导线方案的函

文 号：

人社部函〔2013〕44号

新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅：

你厅《关于制订新疆维吾尔自治区2013年企业工资指导线的函》（新人社函[2013]50号）收悉。经研究，现批复如下：

一、根据全国2013年国民经济和社会发展计划的总体安排及企业工资分配宏观调控的要求，结合2013年宏观经济形势和你区经济社会发展的实际情况，经综合平衡，对你区2013年工资指导线审核意见为：

（一）企业货币工资增长上线为19%；

（二）企业货币工资增长基准线为16%；

（三）企业货币工资增长下线为6%。

上述工资指导线适用于企业在岗职工工资分配。

二、请你区进一步加强对企业工资分配的宏观调控，指导企业结合生产经营和经济效益状况，通过工资集体协商等民主程序，合理确定职工工资水平。

三、请在工资指导线颁布后一个月内将工资指导线文本报我部备案。

人力资源社会保障部

2013年3月8日

广西壮族自治区人力资源和社会保障厅：

你厅《关于调整我区2013年最低工资标准的请示》（桂人社报[2013]5号）收悉。经研究，现函复如下：

一、同意你区月最低工资标准由现行的1000元、870元、780元、690元调整为1200元、1045元、936元、830元。

二、同意你区非全日制用工的小时最低工资标准由现行的8.5元、7.5元、6.5元、6元调整为10.5元、9.5元、8.5元、7.5元。

三、请在新的最低工资标准发布后10日内，将发布的文件报我部备案。

四、请进一步加强对企业执行《最低工资规定》的监督检查，切实维护劳动者的合法权益。

人力资源社会保障部办公厅

2013年1月24日

劳动和社会保障部关于鞍山钢铁集团公司2001年工效挂钩方案的复函是2002-04-03劳动和社会保障部分布的国家法律法规。

【发布单位】劳动和社会保障部

【发布文号】劳社厅函〔2002〕141号

【发布日期】2002-04-03

【生效日期】2002-04-03

【失效日期】

【所属类别】国家法律法规

【文件来源】

劳动和社会保障部关于鞍山钢铁集团公司2001年工效挂钩方案的复函

(劳社厅函〔2002〕141号)

鞍山钢铁集团公司：

你公司《关于核定2001年实行工资总额与经济效益挂钩基数的请示》（钢组人发〔2001〕175号）收悉。经研究，现函复如下：

一、同意你公司2001年继续实行工资总额同实现税利挂钩的办法。

二、核定你公司2001年实现税利基数为185567.92万元，挂钩工资总额基数为224182.43万元，挂钩浮动比例为1∶0.8。

三、你公司应按国家有关规定，努力实现国有资本的保值增值，并按规定计提新增效益工资。

请你公司进一步搞好内部分配，合理使用效益工资，做到留有结余，以丰补歉。 2100433B

索 引 号：

717823004/2013-00157

分 类：

最低工资 ; 厅函

发布单位：

劳动关系司

发文日期：

2013年01月24日